事業管理、経営企画<アジア地区> トプコン
職種 | 事業管理、経営企画<アジア地区> |
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社名 | トプコン |
業務内容 |
■TPA(株式会社トプコンポジショニングアジア)/農業ソリューションにおいて案件単位・プロジェクト単位でリーダーとして業務を進めていただきます。 ※TPAの参考情報 https://www.topcon.co.jp/news/11034/(3次元測量機やICT自動化施工システムをはじめとする各種機器で測量→設計→施工→検査の建設工事のプロセスをデジタルデータで一元管理し、「建設工事の工場化」を実現させるDXソリューションを展開) 【具体的には】 ■日本及びアジア地域における市場動向データの収集から分析、経営層へ分析に基づく提案を実行 ■実際の活動を担っている各地域販売会社の計数管理・業務執行状況の管理・監督 ■市場分析・販売会社の管理分析をもとに、予算作成や中期経営計画の策定及びその進捗管理 ※管轄国:日本、東アジア、東南アジア、南アジア、中東アフリカ。業務上関連する国:全世界(特にグループ会社所在国)。 【主な業務】 1) 経営分析の実施、経営課題の抽出および経営層への改善提案 2) 成長戦略/事業計画の策定や、新規事業の提案、経営管理体制の構築、それ... |
求める経験 | 【必須要件】下記いずれかに当てはまる方 ■事業会社の経営企画部門にて計数管理やプロジェクトマネジメントの経験(進捗管理、スケジューリング) ■マーケティングリサーチャーの経験 ■監査法人、税務法人での業務経験 ■銀行などで融資事案(担当企業の事業計画立案サポートなど)に関わった経験 ■海外販売会社(特にアジア・中東地域)における現地責任者の経験 ■日本で(規模を問わず)企業の事業継承事案に携わった経験 ■アジア地域での現地販売会社立ち上げの経験 |
勤務地 |
東京都/板橋区/蓮沼町75-1
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年収 |
1000-1200万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 08:30 - 17:15(コアタイム:10:00 - 14:45) |
休日・休暇 | 年間129日/(内訳)完全週休2日制(土日)・祝、ゴールデンウィーク、夏季フレックス休日、年末年始、創立記念日、有給休暇(初年度は入社日により付与日数が異なる)、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業ほか |
福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当(独身者13,000円、既婚者20,000円)、家族手当(配偶者27,000円、子供12,000円)、時間外手当(労働組合員) 職金、財形貯蓄、社員持株、会員制リゾート施設、企業年金、貸付金、共済会、社員食堂、文化体育活動ほか |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】2?3回 【選考フロー】 一次面接(現場課長、人事)⇒ 二次面接(現場部長、人事部長)⇒ 最終面接(現場役員、人事役員) |
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