設備管理 備商
| 職種 | 設備管理 |
|---|---|
| 社名 | 備商 |
| 業務内容 |
■国土交通省や岡山県内の各自治体より受注した水処理施設、雨水排水施設の点検業務を行なっていただきます。 【具体的には】 異常の有無や調査状況写真などを報告書にまとめ、顧客に提出します。 異常個所がある場合は、見積を作成し整備のご提案など受注活動も担っていただきます。 入社後について:研修後、自分の裁量により業務を行い、これまでのご経験を発揮いただきたい考えです。 新入社員研修:社内制度説明・各種手続き・ビジネスマナーなど総務部にて研修を行います。 その後、配属になります。 【働き方】 19時退社がルール化され、申請しないと残業ができない仕組みです。元請け案件が多く業務コントロールがしやすいため、連休も取りやすくなっています。また、VPNやクラウドシステムを導入し、ICTを活用した働き方改革、残業削減、有給休暇の取得推奨に会社として取り組んでいます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・第一種運転免許普通自動車 【歓迎要件】 ■下記の資格をお持ちの方 ・監理技術者(機械器具設置) ・1級電気工事施工管理技士 ・1級土木工事施工管理技士 ・第1電気工事士 ・第2種電気工事士 ※業務に必要な資格は入社後に取得していただきます |
| 勤務地 |
岡山県/岡山市南区/福成2丁目19番6号 岡山機工センター内
|
| 年収 |
400-600万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間115日／（内訳）週休2日制（土・日・祝日） 、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他(第一土曜日他、会社が定める日は出勤) |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 家族手当、資格手当、住宅手当、役職手当(責任者のみ) 退職金制度、社員貸付金制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援、継続雇用制度（再雇用）、継続雇用制度（勤務延長）、車両借り上げ制度(一部従業員利用可)、短時間正社員勤務制度(1日6時間勤務)、副業規定あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有(適性検査・作文) 【面接回数】2~3回 【選考フロー】 職場見学（希望者）⇒ 一次面接⇒ 二次面接⇒ 最終面接 |
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