11-a【埼玉】研究開発 (イオニクス薄膜研究開発)事業創造本部 総合研究所 三井金属鉱業株式会社
企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
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年収 | 450万円 〜 900万円 |
勤務地 |
埼玉県
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職種 | 11-a【埼玉】研究開発 (イオニクス薄膜研究開発)事業創造本部 総合研究所 |
業種 | ガラス・化学・石油業界の基礎・応用研究・技術開発(化学) |
ポイント | 11-a【埼玉】研究開発 (イオニクス薄膜研究開発)事業創造本部 総合研究所 |
正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事第二新卒歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【配属先ミッション】 5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っており、創造的な研究開発により、将来の中核となる新規商品・事業を生み出すことをミッションとしています。 【職務内容】 新規固体イオニクス材料又はそれを用いたデバイスの開発を行い、カーボンニュートラル実現に向けたテーマを遂行します。また、知識技術補完を目的とした関連学会やセミナーへの参加、必要に応じ大学や企業との共同研究を行います。 【業務の面白み/魅力】 自ら開発した材料やデバイスを顧客に提案し、顧客やパートナー企業と協働して開発を行いながら、社会のニーズに応える新しい商品を創出します。 三井金属のコア技術「トコトン材質を変える。トコトン形を変える。」を深化させ、10年後当社の核となる大きな事業の創出を目指しています。 また、近年ではカーボンニュートラルの取組みに注力しており、地球規模の課題解決に取り組み、大きな社会問題に貢献できます。 【キャリアステップイメージ】 初任地は埼玉県上尾市の総合研究所に配属となります。 将来的には研究開発だけでなく、ご自身の希望・適性に併せて企画や... |
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求める人材 | 【必須要件】 ・企業や大学で無機材料の研究開発経験 【望ましいスキル】 ・発電やセンシングデバイスに関する知識や開発経験 ・語学(英語):メール対応/文書・マニュアル読解/電話での会話/TOEIC 600点 |
給与・待遇
給与 |
450万円~805万円 ■経験・能力を考慮の上、同社規定により支給いたします。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 11-a【埼玉】研究開発 (イオニクス薄膜研究開発)事業創造本部 総合研究所 |
待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険家族手当、住宅手当、通勤手当ほか 【福利厚生】財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度など |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:50 |
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休日・休暇 | 週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇12~20日、結婚休暇、忌引休暇ほか |
その他
選考プロセス | 面接3回、書類選考 ⇒ 面接3回、適性検査 ⇒ 内定 ※応募時に顔写真付きキャリアシートの提出が必要となります。 |
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企業情報
企業名 | 三井金属鉱業株式会社 |
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設立 | 1950年5月 |
従業員数 | 11881名 |
資本金 | 421億7863万円 |
売上高 | 6519億6500万円 |
事業内容 |
機能材料・電子材料の製造・販売 非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、素材関連事業、自動車用機能部品の製造・販売 等 【売上】 (連結)6333億460万円(2022年3月期) 【従業員】連結11881名 単体 2139名(2022年3月末) ※三井金属は男女共同参画を推進しています。 |
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