当社製品の機構設計技術/構造設計技術の開発 三菱電機株式会社【生産技術センター】
| 職種 | 当社製品の機構設計技術/構造設計技術の開発 |
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| 社名 | 三菱電機株式会社【生産技術センター】 |
| 業務内容 |
●採用背景 幅広い製品群に対し総合力を発揮しながら、設計技術や生産技術の要素技術開発から製品化までを行います。また、センター内にとどまらず、製作所、研究所との連携を密に取り協力しながら業務を推進します。 【生産技術センターとは】 生産技術の向上は「製品の競争力」を高めていく上で非常に重要な課題である、という考えのもと、全生産拠点に生産技術のレベルアップを支援する同センターが設立。生産技術のコンサルティングや課題解決を担当し、生産技術の中核として事業に貢献しています。製造の構造設計、生産システム構築、製造装置開発のみならず、製品開発にも積極的に参加、競合他社と差別化するキーパーツ開発も行っています。海外を含め、当グループの生産に関わる課題を解決するプロフェッショナルです。 ★生産技術センターについて s://mitsubishi-amg-recruiting-site.jp/entry/2023/07/04/135326 ●業務内容 機構設計/構造設計を軸に当社製品の設計から生産、品質、出荷に至る全プロセスの開発を推進いただく。 【変更の範囲... |
| 求める経験 | ●必須 ・駆動系部品、強度剛性、振動のいずれかに関する研究経験をお持ちの方(学生時代の研究/実務は問わず) ・機構設計、構造設計に関する実務経験をお持ちの方 ・コミュニケーションが好きな方 ●尚可 ・生産、品質を含めた製品の立上げやプロジェクトマネジメントの経験 |
| 勤務地 |
兵庫県
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| 年収 |
400万円～1060万円 年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月） |
| 勤務時間 | 08:30～17:00 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、祝日、労働祭、会社創立記念日、GW、夏季休暇 有給休暇（初年度20日、最高25日）結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、チャージ休暇、セルフサポート休暇など |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険【福利厚生】 独身寮、社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコ－ト・体育館・プールなどのスポ－ツ施設、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会など通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、通勤手当など【休職制度】 傷病休職、育児休職、介護休職、セカンドライフ支援休職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接→最終面接 |
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