事業開発部(ホテル開発事業) 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 1300万円 〜 |
勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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職種 | 事業開発部(ホテル開発事業) |
業種 | 冠婚葬祭業界の用地仕入 |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
2030年までに26件のホテル出店を目指しており、ホテル用地やMC・ML案件の新規開拓がメインのポジションとなります。 進行中の案件については入社のタイミングによって携わるフェーズは異なりますが、 現時点では新規開拓をメインに業務を行っていただく方を募集しております。 【業務内容】 ■新規ホテル、ウェディング用地仕入を始めとした事業(不動産)開発等を行って頂きます。 ・ディベロッパー・不動産や銀行などあらゆるネットワークから不動産情報を収集する ・ 候補用地の与件を全てリサーチする。 ・ 諸条件に関してよりベネフィットの高い条件交渉をする。 ■ 新規ホテル事業(候補)の事業スキーム企画、投資コスト算出。 ・ 新規候補用地、MC契約に対する事業スキームを企画・提案する。 ・ 新規候補用地に対する事業全体イメージを描き、投資コストを算出する。 ・ 新規事業に対する運営イメージを描き、社内リソースと協議し、想定予算シミュレーションを作成する。 ■ 経営陣の意思決定に対する情報収集・プレゼンテーション協議実施 ・ 経営会議などの意思決定の会議体に向けて、必要資料・情報をまとめる。 ・ 社内意思を受け、相手との交渉・協議を実施する。 3:人物像 ■コミュニケーションに長け、ネットワークづくりが得意な方。(社外・社内問わず) ■ オシャレやセンスの感覚が解る方。 ■ しっかりと論理的思考とコミュニケーションが取れる方。 ■ 積極性と行動力があり、新しいことに挑戦することに貪欲に努力できる方。 ■明るく、元気溌剌とした方なら尚良しストレス耐性のある方。 |
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求める人材 | 【必須要件】 ■マンション・ホテル・商業施設関連のディベロッパーやコンサル関連会社にて土地の仕入れ実務・知識を有すること。 ■情報の入手から調査、収支試算、社内提案まで一貫してやり遂げる能力を有すること。 ■ エクセル・パワーポイントが使用できること。 ■ 提案書作成経験があること。 【歓迎要件】 ▼ホテル開発会社で用地仕入をやっていた方 ▼扱っていた土地の面積が300 坪以上である方 ▼ビジネスレベルの英語力 |
給与・待遇
給与 |
年収 700 万円 ~ 残業30時間は見込み残業として、上記に含まれます。 ■昇格:年2回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 事業開発部(ホテル開発事業) |
勤務時間・休日
勤務時間 | 10:00~19:00 |
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休日・休暇 |
週休二日(土日)祝日、季節休暇、年末年始、有給、慶弔 ※現場の調整に応じて、祝日の中で6日間は出勤の可能性あり。 |
その他
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
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コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 1998年 |
従業員数 | 1358 |
資本金 | 100百万円 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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