【三重】設備設計 株式会社アウトソーシングテクノロジー
| 職種 | 【三重】設備設計 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 業務内容 |
【職務概要】 同社にて、設備設計業務をお任せします。 【職務詳細】 アサイン案件はこれまでのご経験などをもとに選考を通じて決定します。 （例） ・四日市：自動車設備の機構設計／自動車製造設備の機構設計 ・伊勢市：搬送設備設計（半導体や自動車メーカーや工場の搬送ロボットや稼働式収納BOX等の設計） 等 ★CADオペレーターから設計者へキャリアチェンジしたい方も歓迎です！ ■フォロー体制： ベテラン社員でも必ず半年に1回は面談を行い、 現状確認を徹底しています。 毎月面談や、電話で連絡を取るなどいつでも相談できる環境は整っています。 中でも同社は相談先の窓口が採用担当・営業担当・キャリアアドバイザー・就業先のリーダーと少なくとも窓口が4つありすぐに第三者へ相談が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・CADの操作経験のある方 ■福利厚生補足 配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。 家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給します。他にも資格取得支援制度、研修費用割引制度が整っています。 |
| 勤務地 |
三重県内 ※案件先により異なる
三重県内 ※案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
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| 年収 |
年収:420万～550万程度 月給制：月額250000円 給与:経験や能力によって変動あり 賞与:年2回 昇給:年1回(4月) |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分 （実働8時間） ※配属先により異なります。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日：123日 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員 |
| 福利厚生 |
残業手当・休日出勤手当100％支給／家賃補助（50％負担）／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引他 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
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