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構造型センサ に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 【九州】福岡県 福岡市博多区 適性、希望を考慮した上で配属 |
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| 年収 | 年収:520万～845万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 ※2019年実績（4.5ヶ月分） 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発、解析・評価業務をお任せ致します。 ※経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【職務詳細】 ■電子回路設計 ・スイッチ／センサ入力／表示／照明制御／アクチュエータ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・下記いずれかの経験5年以上 アナログ回路、デジタル回路の設計・開発経験 ・回路設計及び回路の試験評価経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・車載系の設計経験 ・産業機器／産業用ロボットの設計経験... |
| 勤務地 | 愛知県内 ※アサイン先によって異なります。 |
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| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 三重県内 ※アサイン先によって異なります。 |
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| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 三重県内 ※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)3年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2020年4月時点において「配属率：95％」を維持！... |
| 勤務地 | 岐阜県内 ※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として業務を担当します。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)3年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2020年4月時点において「配属率：95％」を維持！... |
| 勤務地 | 岐阜県内 ※アサイン先によって異なります。 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社IoT・制御グループにて、組込エンジニアとして携わっていただきます。 【職務詳細】 ・メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら、同社顧客先における組込みシス... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語、C++での実装経験(下回り経験)2年以上 【尚可】 ・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験) ※学生(アルバイト)時代のリーダー経験でもOK ■同社の魅力 ・技術社員が75％以上／2... |
| 勤務地 | 三重県内 ※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:420万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社新事業であるIoT・制御プロジェクト。これから拡大フェーズにある同事業においてモデルベース開発に関わる業務をお任せします。 【職務詳細】 ADASに伴う制御開発、エンジン制御開発、車体姿勢制御開発、排気バルブの制... |
| 求める経験 | 【必須】 ・MATLAB／Simulinkでの実務経験 【尚可】 ・組み込みソフトの開発実務経験 ・何かしらのマネジメント経験 ・モデルベース開発経験 【魅力ポイント★】 技術社員が75％以上！ 充実の顧客バラエティ... |
| 勤務地 | ※案件先による ※案件先による |
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| 年収 | 年収:550万～1000万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■日給月給制 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:給与改定年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 IoT・制御領域における、同社の受託開発やチーム型派遣等の立ち上げ・運用を担っていただくリーダーをお任せします。 【職務詳細】 受注前の顧客へ、営業と共に受託／チーム化の提案活動から、プロジェクト就業後は、他メンバー... |
| 求める経験 | 【必須】 ・組み込み制御（MBDも含む）一連の開発工程の経験（5年以上） ・組み込み開発におけるPJTマネジメント経験（QCD管理／メンバー育成） ・開発モデルの経験があり熟知している（ウォーターフォール、アジャイル、プロトタイプモ... |
| 勤務地 | ※アサイン先によって異なります。 ※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:550万～700万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 IoT・制御領域における取引拡大を見据え、同社の受託開発やチーム型派遣等の立ち上げ・運用を担うリーダーとして業務をお任せします。 【職務詳細】 受注前の顧客先へ営業と共に受託／チーム化の提案活動を実施。 PJT受注... |
| 求める経験 | 【必須】 ・組み込み制御(MBDも含む）の一連の開発工程の経験（5年以上） ・組み込み開発におけるPJTマネジメント経験（QCD管理／メンバー育成） ・開発モデルの経験があり熟知している方 （ウォーターフォール／アジャイル／プロト... |
| 勤務地 | ※アサイン先によって異なります。 ※アサイン先によって異なります。 |
|---|---|
| 年収 | 年収:550万～700万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 業務内容 | 【職務概要】 IoT・制御領域における取引拡大を見据え、同社の受託開発やチーム型派遣等の立ち上げ・運用を担うリーダーとして業務をお任せします。 【職務詳細】 受注前の顧客先へ営業と共に受託／チーム化の提案活動を実施。 PJT受注... |
| 求める経験 | 【必須】 ・組み込み制御(MBDも含む）の一連の開発工程の経験（5年以上） ・組み込み開発におけるPJTマネジメント経験（QCD管理／メンバー育成） ・開発モデルの経験があり熟知している方 （ウォーターフォール／アジャイル／プロト... |
