プロジェクトマネジメント（海洋関連センサシステム） 日本電気株式会社
| 職種 | プロジェクトマネジメント（海洋関連センサシステム） |
|---|---|
| 社名 | 日本電気株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 主に海上自衛隊向けソーナー技術を用いた各種システム開発、次世代技術開発、事業形成の遂行を行っていただきます。 ※ソーナー技術とは水中音波センサを用いたセンシング技術のことです。 【職務詳細】 ・事業戦略の策定、提案、開発、維持業務の遂行 ・受注及び契約に関わる諸事項の遂行 ・顧客要求分析、搭載するセンサの仕様や上位システム側要望との調整 ・センサにおけるデバイスの基本設計及び各種製造会社のコントロールによる製品化管理 ・新素材等を用いた次世代音響／超音波センサなどの技術戦略、研究開発の推進 【対象のプロジェクト例】 ・プロジェクトマネージャーとしては4名程度の部下を管理 ・艦艇、航空機、潜水艦、水上、水中無人機向けソーナーシステム開発プロジェクトが中心です。 ・プロジェクトの例 -水中通信関連プロジェクト -各種水中センサ関連開発プロジェクト など |
| 求める経験 | 【必須】以下全てを満たす方。 ・ハードウェア関連の技術マネージャー／リーダーまたはプロジェクトマネージャー／リーダーの経験 ・センサコンポーネント（主にセンサ自体またはセンサ活用コンポーネント）のようなハードウェア関連での設計または開発経験 ・お客様への提案、技術説明などを直接行った経験 【尚可】 ・音波、超音波、電磁波、光波、振動、圧力などを用いたセンサコンポーネント／センサを活用したシステム／センサ自体／センサを構成する素子や素材自体の開発経験 ・有限要素法解析ツールやMathematica／MATLAB／Femtet／ANSYS／流体解析などの解析ツールなどを使ったCAE技術 |
| 勤務地 |
東京都府中市日新町1-10南武線「西府」駅徒歩8分
|
| 年収 |
年収:900万～1100万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) |
| 勤務時間 | 8時30分～17時15分 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる) |
| 募集背景 | 体制強化のため |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成（財形貯蓄制度、従業員持株会）、住宅施設（独身寮・社宅など）、フレックスタイム制 他 喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 雇用形態 | 正社員 正社員 契約期間：無期 試用期間： |
| 選考プロセス | 書類選考→1次（現場+人事）→バックグラウンドチェック+適性検査→最終（担当役員+管理部門役員）→内定 |
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