【介護×IT】Webシステムエンジニア/AWS案件多数/残業平均10時間以下/プライム8割以上 株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ
| 企業名 | 株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ |
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| 年収 | 400万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都新宿区
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| 職種 | 【介護×IT】Webシステムエンジニア/AWS案件多数/残業平均10時間以下/プライム8割以上 |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／システムエンジニア(WEB) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
◎同社ではエンジニアとして、技術を磨いていただきながら自身の志向性に合わせたキャリアを歩んでいただきます。 【入社後の流れ】 ■ステップ？ エンジニアとしてモダンな環境で、設計以降のスキルを磨いていただきます。 ・設計/開発 └大手企業からのプライム案件/様々なプロジェクトに参画 └業種・業界の知見を獲得/提案スキルを磨ける ■ステップ② 上流からの一貫したスキル習得を目指していただきます。 ・要件定義、業務改善提案など幅広い業務に携わっていただきます ■ステップ③ プロジェクト規模やマネジメントなどご志向に合わせたキャリアを歩んでいただきます。 ・プライム案件の責任者、大規模プロジェクトのマネジメント、スペシャリスト、アーキテクト等。 【現在始動中の案件事例】 ■調剤薬局運営最大手：BIツール開発・DX推進プロジェクト ビジネス拡大を目的に、DX推進部門において、当社チームによる基盤構築から経営データ分析ツールの開発をはじめとしたプロジェクトが進行中。 要件定義～保守運用まで一気通貫で実施いたします。 ■エネルギー事業の大手様：DX推進プロジェクト DX銘柄 2022のグランプリ受賞。DXに積極投資をしている企業様。 DX推進を見据えた要件定義、設計開発、アーキテクチャ検討を行っています。 システム運用の効率化を実現するインフラ最適化の支援、システム運用業務の改善提案など、 開発知見、インフラ技術を活かして企業様全体のDX推進を支援しています。 業界全体のDXをリードしている事業会社の基幹システム、インフラに携る経験は、 確実に今後のキャリアにプラスになります。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ■オープン系の言語での開発実務経験1年程度 ------------------------------------------------------------- ★配属先の詳細★ ■事業部：クライアントサービス事業部 ■働き方：リモート割合平均8割、残業は平均10時間。 ■携わる案件状況：業界業種は様々。若いうちから、幅広い経験を積んでいただくことで自分の得意な技術や業界を見つけていただきます。 ウォーターフォールからスクラム開発まで様々な開発手法での開発が可能です。 【同社の強み】 同社の強みはフルスクラッチでの開発。技術を身に着けるにはピッタリの環境です。 ■プロジェクト種別：Web開発が54%。メインで使用している言語はJavaになります。 ■評価面談：年に2回実施しています。評価点はもちろん、今後の希望のキャリアに向けて学んでいくべきことなどもフィードバックさせていただきます。 ■資格取得サポート：IT系の資格の受験費用補助と、指定資格取得時の報奨金がございます。 ■フォロー体制：プロジェクトとは別に、組織でチームを組んでいます。毎月一回のチームフォローアップという制度で、チーム全員で集まり、日頃の悩みや、業務の不安を相談しあっています。 ――――――― 【プロジェクト例】 業界最大手のグループホームを運営する企業への介護業務のDX支援 多拠点グループホームを運営する介護大手企業内における記録表アプリ電子化システムを導入し、基幹システムとの連携を実施。 施設内利用者に対してのアクションをQRコードやボイスメモによりアプリに入力し、紙面記録を廃止することで大幅な業務環境改善に成功。基幹システムと連携させることで情報の一元管理も可能になり、バックオフィス業務の大幅な工数削減。 介護現場での満足度向上に寄与しており、現在も引き続いて追加改修を実施中。 【工程】要件定義～保守運用 【開発環境言語】Java11/PHP7/MySQL5.6/Springboot2/VSCode/Nginx Docker/github |
給与・待遇
| 給与 |
408万円 ～ 800万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■役職手当 ■資格手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【介護×IT】Webシステムエンジニア/AWS案件多数/残業平均10時間以下/プライム8割以上 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■資格取得奨励金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■社員割引制度 ■永年勤続制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■出産・育児休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考⇒1次面接（人事/営業）⇒適性テスト+最終面接（部長クラス以上）⇒内定 |
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| 企業会社特徴 | 【事業会社から生まれた独立系Sler】 代表の宮本は元ITコンサルファーム出身。2008年介護事業会社として株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズを創業。12年で売上100億円を突破しています。 事業急拡大の裏には、介護事業というアナログな業界において、同社のIT部門によるDX推進と、自社の状況に適した基幹システム、営業支援システムの開発というIT知見がありました。この確かな実績を基に、2022年4月、ケアリッツ・アンド・パートナーズのIT部門は独立分社し【株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ】として新たなスタートしました。 コンセプトは「エンジニアの高い技術力をサービスに、お客様の課題解決とビジネスの活性化」です。 現在はSI事業をメインで行っており、当社が提供するITサービスが、様々な産業のお客様に利活用頂けるようにしたいと思い活動しています。 コンサル、PMO、企画、要件定義、設計、製造、テスト、実装、保守、運用、PMO、DX、の一連の流れでご支援可能で、大きな特徴と強みにしたいのは、エンジニアの技術力、お客様業務の理解を前提にした、システム開発、デジタル化を実現するサービスを提供する事にあります。 お客様とは業界全体の課題感を共有するレベルで密接な関係を作り、長く、深い、お付き合いができるように、企画提案とシステム開発を繰り返し続けお客様ビジネスに貢献をする仕事を行っております。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ |
|---|---|
| 設立 | 44652 |
| 資本金 | 5，000万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ITシステムインテグレーション事業・ITコンサルティング事業・介護事業向けITプラットフォーム事業・観光業向けITシステムサービス 【事業詳細】 ■システム開発事業 エンドユーザー様との直接取引に限定し、多種多様な業種、業界のプロジェクトを幅広く手掛けています。 下請け構造が一般的となっているIT業界ですが、基本的にプロパー人材(正社員)でプロジェクトチームを組みます。システム企画フェーズから設計開発、リリース、保守運用まで一貫して、お客様の価値創造にコミットします。 ■コンサルティング事業 これまでも、様々な業種におけるDX推進、システム企画、PMO、業務改善の計画からシステム導入まで、年間100以上のプロジェクト実績があります。 特に、介護業界をはじめ、IT化の進んでいない業界における現場の理解、そして自社の確かな技術力に裏打ちされた、真に価値あるコンサルティングサービスを提供いたします。 ■プロダクト事業 介護業界やバス業界といった、デジタル化の課題が山積している業界を皮切りにデジタル化の遅れている業界へのシステム開発を実施しています。 お客様の抱える課題解決と業界のさらなる発展への想いをこれまでの開発実績を基盤に、実際の現場がわかるからこそ本当に使えるシステム作りを実施しています。 |
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