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保守 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 千代田区丸の内1-6-5丸の内北口ビル |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/予定年収はあくまでも目安の金額であり,選考を通じて上下する可能性があります。 基本給：232,500円～342,500円 ライフプラン支援金：27,500円（一律）固定手当：33,000円～75,000円 |
| 業務内容 | 大手不動産会社のシステム子会社として、システムの開発・保守・運用を行う当社にて、業務企画部社内システム推進室メンバーとしての業務をご担当していただきます。 業務内容は、M365、Box(クラウドストレージ)、ワークフローといった業務基盤シ... |
| 求める経験 | ・システム導入、構築プロジェクト経験 ※開発規模は問いません。 ・SE（特にWebシステムの運用保守のご経験(目安：3年程度以上の実務経験) ・VBAについてトレース、コーディングできるレベルの知見 ■人物像 ・部門間(社内、顧客問わず)... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度あり資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 厚木市船子５７９－１ |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/◆賞与は１年に２回（6・１２月）ございます。※前年度は4.5か月分の月給支給 ◆昇級は１年に１回（6月） |
| 業務内容 | ～業務支援システム、業務支援ツールの開発／各種データ処理をお任せします～※初めはできる分野から ◆業務支援システム：業務データをWebで参照するシステムや勤怠システム（アジャイル開発）等 ◆業務支援ツール ：業務システムから出力したデータを... |
| 求める経験 | 【必要な経験】 ※以下の何れか、１つ以上の実務経験または同等のスキルがある方 ◆Windowsアプリケーション開発（言語は不問） ◆Officeアプリケーション開発（VBA） ◆Webアプリケーション開発（開発環境不問） ※未経験の場合は... |
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正社員
平均残業月30時間以内交通費全額支給育児支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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| 勤務地 | 厚木市船子５７９－１ |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/◆賞与は１年に２回（6・１２月）ございます。※前年度は4.5か月分の月給支給 ◆昇級は１年に１回（6月） |
| 業務内容 | ～キッティング／社内システムの保守／ヘルプデスクをお任せします～※初めはできる分野から ◆キッティング作業：PC,タブレットのキッティング。全社で約400台の端末があり、順次新しい端末に入替えを行なっていただきます。 前... |
| 求める経験 | 【必要な経験】 ◆普通自動車免許（AT限定可） ※営業所、薬局への移動に社有車を使用のため ※上記に加え以下の何れか、１つ以上の実務経験または同等のスキルがある方 ◆情報システムの導入、構築、保守（基幹系から業務系まで何でも） ◆サーバー... |
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正社員
平均残業月30時間以内交通費全額支給育児支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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| 勤務地 | 中央区銀座2-15-2 東急銀座二丁目ビル 2階 |
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| 年収 | 固定給制(年俸制）/◆専門業務型裁量労働制：みなし労働時間 8.0時間／日 ◆昇給年1回 半期毎に人事評価を実施,給与の見直しをおこないます。 ◆インセンティブ年2回：半期毎の会社業績,部門業績,個人業績に応じて支給いたします。 |
| 業務内容 | ～NTTデータグループのUIUXデザインカンパニーである同社の社内SE（社内情報システム担当）を募集します～ ■新規システム化、既存システムリプレイスの企画・推進 業務課題・システム課題の解決に向けたDX化の推進を行い、今後の事業成長をI... |
| 求める経験 | - システム開発（コーディング）経験 3年以上（言語不問） - システム開発プロジェクトの参画経験 【この仕事の魅力】 会社の抱える業務課題・システム課題に対して、自ら解決策を検討し実装・導入できます また、単に１つのシステムの保守をする... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内育児支援制度ありフレックス勤務
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| 勤務地 | 横浜市港北区新羽町 |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/ |
| 業務内容 | ～物流システム(倉庫管理（WMS)と輸出入管理)を対象としたエンドユー ザーとの要件定義、及び設計/開発/保守/運用支援をお任せいたします～ 【業務内容】 ・物流システム(特に、倉庫管理（WMS)と輸出入管理)を対象としたエンドユー ザー... |
| 求める経験 | 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・AS/400(IBM i)でRPG/CL 又はJavaによる設計と開発技術、及び保守/運用業務 ・開発経験・顧客折衝経験がある方 ・業務システム導入におけるユーザー教育(操作/運用)やデータ移行 ... |
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正社員
英語を使う仕事交通費全額支給育児支援制度ありその他の言語を使う仕事社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル26F |
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| 年収 | その他/※能力・経験を考慮の上,当社規定により優遇いたします。 |
| 業務内容 | ◆基幹システム（会計・人事）の導入・開発・運用保守案件に携わっていただきます。 ERP製品（Oracle EBSやCOMPANYなど）を商材に、大手ベンダー、大手メーカー、商社、通信会社、金融機関等のお客様に対し 課題やビジネス展開に合... |
| 求める経験 | ◆オープン系言語の開発経験（PL/SQL、Javaなど） ◆業務系システムに携わったことのある方 【こんな方におすすめです】 ◆開発経験を活かしてERPパッケージを商材にビジネス展開をされたい方 ◆現場のマネジメント（PL/PM）・ライン... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度あり資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大田区雪谷大塚町1-7 |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/ |
| 業務内容 | ALAPグループ向けIntra-mart保守・開発業務をはじめ、 ワークフローシステム構築・開発を担当いただきます。 要件定義～設計～開発～テスト～導入 まで上流から下流までの対応業務があります。 開発はオフショアも活用しているため、オフ... |
| 求める経験 | ■JAVA開発プロジェクト経験1年以上#(lf)Intra-mart開発経験 VBA開発経験 英語 読み書き（基礎レベル） |
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正社員
交通費全額支給英語を使う仕事育児支援制度ありその他の言語を使う仕事社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 厚木市船子５７９－１ |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/◆賞与は１年に２回（6・１２月）ございます。※前年度は4.5か月分の月給支給 ◆昇級は１年に１回（6月） |
| 業務内容 | 医療・介護分野でのサービス向上を目指し、情報システム部門で一緒に働く社内SEをお任せします。 ＜以下いずれかの業務となります／ご希望に合わせて選考いたします＞ 【業務詳細1.】：各拠点で利用されるPC、タブレット、プリンターなどの機器の構... |
| 求める経験 | ～未経験OK～ ・ITサポートを通して、地域や人、社会に対して貢献したいというお気持ちの方 ★未経験からでも安心★ 入社後は、各業務に関する教育をOJTでしっかり行います。 【配属部署】 管理部 情報システム課：５名（正社員４名... |
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正社員
平均残業月30時間以内育児支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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| 勤務地 | 東京都西新宿2－3－2 |
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| 年収 | 600-1500万円 |
| 業務内容 | ■同社の成長領域である法人向けIoTやモビリティサービスを24時間365日で運用しているオペレーターをサポートし、品質改善を推進するバックヤード業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・法人向けIoTやモビリティサービスを提供... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれも必須 ・メンバーやパートナーと円滑にやりとりができるコミュニケーション力 ・最新技術への習得意欲 ・スキル向上に真摯に取り組む姿勢 ※新しい挑戦に積極的に取り組む方を歓迎し、自己成長と共にチーム全体の成長に貢献... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都、北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山... |
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| 年収 | 600-1300万円 ＜メンバー＞450万円～600万円程度 ＜リーダー＞600万円～1,300万円程度 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定する想定です |
| 業務内容 | ■製造業界の顧客を中心に、EPMの導入・開発・保守プロジェクトに携わっていただきます。 【具体的には】 ・製造業における課題発見、解決案の提案 ・EPM導入、他システムとの連携の提案 ■未経験の方でも、入社後1か月の研修で初... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ＜メンバー＞※以下のいずれかの経験がある方 ・基幹業務の設計・開発経験1年以上 ・VBAでの開発経験3年以上、かつ 財務会計、販売購買、在庫管理、生産管理など、基幹業務領域いずれかの業務知識 ＜リーダー・PM＞※い... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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