ＩＴ創発企画要員 社名非公開
| 職種 | ＩＴ創発企画要員 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【業務内容】 IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画～プロジェクト実行の推進をお任せいたします。 【業務詳細】 AI、IoTなどの最新の技術トレンド（技術、事例）当社の課題を掛け合わせ、 全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、 事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリードしていただきます。 【仕事のやりがい・魅力】 ・モノづくりからコトづくりへシフトする当社において、事業により直接的に貢献する「攻め」のIT部門を目指して活動しています。 ・事業部門やR&D部門、グローバル拠点とも連携し、最新技術を活用した業務改革テーマを企画・推進しています。 ・社内外と広く連携し、最新技術や他社事例などの探索から、テーマの企画・提案、アジャイルアプローチでのPoC（価値検証）まで、一連のプロセスに主体的に携わることができます。 【参考資料】 ・RPA https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_134.html_ga=2.172254243.1222310302.1681431076-206277310.1681431076 ・データ分析 https://ds.yahoo.co.jp/case/daikin.html |
| 求める経験 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ・製造業に関わるシステム開発における要件定義以上の上流工程の経験。 ・SIerやコンサルティング会社にて、製造業に関わる提案・コンサルティング経験。 【歓迎】 ・業務部門と協業し、AI、データ分析、RPA、VR/AR等、最新ITの導入経験。 ・クラウド（AWS、GCP、Azure）のマイクロサービスの知識、活用経験。 ・Scrum等アジャイル開発の経験。 ・プロジェクト内でのリーダー以上の経験。 |
| 勤務地 |
大阪本社
大阪市北区
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| 年収 |
想定年収：700万円～1200万円 ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 |
| 勤務時間 |
標準労働時間 7時間45分 本社・支社 9:00～17:30 製作所 8:30～17:00 ※フレックスタイム制、裁量労働制あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始など年間休日124日、年次有給22日（初年度は入社月により異なります）、慶弔、育児・介護休職制度、5連休制度 |
| 福利厚生 | 独身寮・社宅完備、保養所（蓼科、宝塚、那須）、退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度等あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考ー1次面接ー2次面接 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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