社内SE※ローコードプラットフォーム活用推進/システム部 三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング株式会社
| 職種 | 社内SE※ローコードプラットフォーム活用推進/システム部 |
|---|---|
| 社名 | 三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング株式会社 |
| 業務内容 |
「社内SE※ローコードプラットフォーム活用推進/システム部」のポジションの求人です ＜職務内容＞ 当社の社内業務のDX化を目的として、社内システムのアーキテクチャを刷新するお仕事です。 データの流通・共有による自動化、属人的業務からの脱却を目指します。 Microsoft Powerapps等を活用した社内事務のデジタル化・自動化の推進、市民開発を含めた社内開発体制の企画と運用、開発者支援、共通部品の開発を担当していただきます。 （1）ローコードツールを使用したツールの開発 （2）ユーザー部門での開発における利用環境の整備、また利用ルールの策定 （3）開発標準化・共通部品の開発 （4）FAQの取りまとめ （5）市民開発支援 （6）スクラムチームの取りまとめ 等 ＜部室紹介＞ 総合シンクタンク・コンサルティングファームの基幹業務（プロジェクト・会員管理、精算管理等）を担うシステム開発業務の他、 将来に向けた主要システム構想、全体アーキテクチャーをベースとした社内統制活動も推進しています。 当部は総勢17名のメンバーが在籍。 互いのスキルを尊重し、いかなる時も共助の精神をモットーに業務を遂行しています。 勤務はテレワーク中心です（出社要請があれば出社は必要）。 ＜キャリアパス＞ 担当者（非管理職）でご入社して頂き、その後成果に応じて管理職層、管理監督者層への昇格（本社部門内）あり。 ＜当ポジションの魅力点＞ ・少人数チームでシステム開発を通じ様々な業務知識を幅広く習得できる、また最新技術への取り組みも積極的です。 ・コンサル業務のプロジェクト管理手法、基幹系業務（会計・経理・顧客情報管理）の知識等を身に着けることが出来ます。 オンプレからの脱却と各種クラウド・パッケージ利用を推進、それに応じた最新のセキュリティ技術に関する知識、 また、コンサルティング会社ならではの最新技術研究（生成AI等）への参画等のご経験を積むことが可能です。 |
| 求める経験 | ＜必須条件＞ ・職務経歴１年以上（大学卒業の場合。専門学校卒業の場合は３年以上） （１）以下のいずれかの経験がある方 －システム開発における要件定義やユーザー折衝のご経験 －Microsoft Dataverse、Dynamics、Powerappsの開発・利用経験 －コンサル企業やSIで、マスターデータ管理やDXに関するコンサルティング経験 －プログラミング、Webシステム、UI・UXデザイン経験、APIを使ったサービス提供経験 （２）実務経験がなくとも、上記の実務を目指している、学ぶ意欲がある方。 |
| 勤務地 |
東京都
港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー
|
| 年収 |
年収 450 ～ 624 万円 上記年収とは別に、業績連動賞与が支給される場合もございます。 前職での実績をもとに応相談 年収約437万5千円～（基本給27万円～ ※ライフプラン支援金５万２千円含む） ※時間外手当・在宅勤務手当・家賃補助等除く なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）功労休暇制度、積立休暇制度、介護・看護休暇、短時間勤務等、多様な勤務形態を整備 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。