インバータ|コンバータ|変換器 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 滋賀県 |
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| 年収 | 400万円～800万円 ※給与は年齢・経験・スキル等により決定します。 ※賞与：年2回（夏・冬） |
| 業務内容 | 具体的な業務内容： 非接触給電装置の設計 非接触給電装置とは、誘導線と呼ばれる電線に高周波電流を流し、電磁誘導原理を利用し非接触で電力を供給するシステムです。 クリーンウェイと呼ばれる、クリールーム内の天井搬送台車へ電力供給を行い... |
| 求める経験 | ■必須条件： 下記の何れかのパワーエレクトロニクス設計経験者 ・インバーター ・サーボドライバー ・スイッチング電源 ・バッテリー充電器 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 1000万円～1550万円 上記年収レンジは目安です。前職の給与・経験を考慮の上、当社規定で決定致します 管理職採用となる場合は800-1250（上位管理職の場合は1300-）が想定されます |
| 業務内容 | 【業務】電動ドライブトレインのePTユニット設計の取りまとめを担当して頂きます。 【詳細】 電動車用ePT(モータ＋インバータ＋ギヤボックス）の企画、設計検討 ギヤ/ベアリング/ハウジング等の要素設計、性能検証 サプライヤとの... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■パワートレインまたは電動パワートレイン関係の企画/設計開発/実験評価/生産技術の開発経験 ■TOEICスコア500点以上 ■係長/課長職以上のマネジメント経験 【歓迎】 ■課長/部長職以上での開発マネジメント経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 400万円～720万円 ※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験・等を考慮の上、当社規定で決定致します。 【賞与】年2回（昨年実績：5.1か月） 【平均年収（総合職）】721.3万円 |
| 業務内容 | 【業務内容】 次世代を見据え、ハイブリッドバッテリーの開発や小型電気自動車のインバータ・モータ制御システム開発などに積極投資を行っています。 電動2、3輪車向け電池ECUの 【電池制御(SOC/SOH推定)、MATLAB/Simuli... |
| 求める経験 | 【必須】 ◆何らかのECUのSWまたはHW設計経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 年収 | 510万円～610万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 |
| 業務内容 | 応用製品開発部 応用開発一課（特定業界向けの製品開発を主に行う部門）にて電源装置および計測装置のファームウェア開発をご担当いただきます。 ・要件定義、仕様検討、設計、実装、テスト、課題対応など ・C/C++言語メインの開発 ・ルネサス... |
| 求める経験 | 【必須】 ・C言語でのソフトウェア開発経験 ・組み込みソフトソフトウェア開発経験 【歓迎】 ・C、C++ のコーディング経験 ・リアルタイムOS使用経験 ・CPU周辺機能の知識 ・ドライバ関連の知識・経験 ・制御系関連の知識... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 450万円～900万円 上記年収レンジは目安です。前職の給与・経験を考慮の上、当社規定で決定致します 管理職採用となる場合800～1250を想定 |
| 業務内容 | 【業務】ご経験・希望を元に、以下のいずれかの業務からスタートいただきます。 【詳細】 電動パワートレインのシステム開発の実務リーダーもしくは実務者 ・車両の目標性能から各コンポーネント(電池/モーター/インバーター/充電器等)のハー... |
| 求める経験 | 【必須】 ■自動車関連のシステム/部品開発経験 ■他部署（設計、試験、生産、調達等）との折衝経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 茨城県 |
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| 年収 | 400万円～850万円 経験・能力を十分に考慮の上、同社規定により決定します。 |
| 業務内容 | 電動車（EV・HEV）向け インバーター・パワーモジュールの生産技術として、下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・工程設計、設備仕様検討 ・PLCプログラミング、PCプログラミング ・機械設計（2D・3D CAD）、シミュレーショ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・生産技術として、下記いずれかのご経験 工程設計、生産ライン立上げ、工程改善 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 茨城県 |
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| 年収 | 400万円～850万円 経験・能力を十分に考慮の上、同社規定により決定します。 |
| 業務内容 | 車載インバータの量産品質保証業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・品質管理 / ライン管理業務 ・プロセス検証や設備認定等のライン付随業務 ・製品分解 / 解析 / 検証業務(返却品調査 / 工程内不良解析等） ・社... |
| 求める経験 | 【必須】※下記いずれかのご経験 ・機械もしくは電気を学生自体に学んだ方 ・品質に関わる業務経験 【歓迎】 ・パワエレ関係の業務経験のある方 ・品質保証業務経験のある方 ・低/高電圧取り扱い資格所有 ・IATF16949/V... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 群馬県 |
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| 年収 | 500万円～950万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収想定 950万円／管理職（月給58万円） 750万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | ●担当業務と役割 主な担当業務は、業務用空調機（室内機、室外機）の制御ハード回路の設計開発になります。 ・高効率・高品質なインバータ・コンバータを主とした回路設計開発、又はスイッチング電源回路設計を通じ、業務用空調機の商品価値向上... |
| 求める経験 | 【必須】 ※以下のいずれかのご経験、知識を有している方 ・DCモータードライバー（インバータ回路）の設計・評価の経験 ・スイッチング電源回路の設計・評価の経験 ・アナログ、デジタル回路を搭載した制御基板の法規及びEMCを考慮し... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 |
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| 年収 | 450万円～700万円 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月） |
| 業務内容 | 同社にて担当している空調機（エアコン・給湯器）の機械設計を担当いただきます。 ・同社で取り扱っているルームエアコン（家庭用エアコン）、パッケージエアコン（業務用エアコン）、ハウジングエアコン、給湯器の中から、ご経験に合わせて配属を検討をい... |
| 求める経験 | ■必須： ・機械設計のご経験を有する方 (製品設計のご経験者だけではなく、部品設計のご経験がある方、機械製図ができる方であればご活躍いただける環境があります) ■歓迎： ・3D-CAD（Pro/E※creo）を使用した設計経験者 ... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 400万円～1000万円 ご経験をもとに決定させて頂きます。 |
| 業務内容 | ●採用背景 カーボンニュートラル社会の実現に向け、大小さまざまなモビリティの電動化、モータによる車両駆動が求められています。電動化にはモータを制御するインバータが不可欠です。当社は自動車の電動化用製品のパイオニアとして20年以上前から幅広... |
| 求める経験 | ●必須要件 ・モータ/インバータ/パワーエレクトロニクス関連製品・部品の設計 ・制御、駆動、冷却等のパワーデバイス・パワーモジュールの設計経験 ●歓迎要件 ・車載用インバータ開発でパワーエレクトロニクス設計の経験がある方 ・イ... |
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正社員
年間休日120日以上
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