リモートワーク に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 役職手当：10,000～40,000円/月、時間外手当：50,000～65,000円（20h想定） を含んでおります。 ※管理職候補、役職者としてお迎えする想定です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可... |
| 業務内容 | 採用業務やリテンションマネジメントをお任せします。 人的資本最大化のため、エンゲージメント・生産性ともに高いチームづくりを担っていただくことを期待しています。 【職務内容】 ■人財採用（新卒/中途/障がい者/外国人/派遣等） ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■新卒・中途採用の実務経験（3年以上） ■工場人事のご経験 ■人財開発/制度設計のご経験 ■研修・教育の設計/実施経験（3年以上） 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 650 万円 年俸制：12分割または16分割を選択、残業手当：有（ただし、固定残業代40時間分は年俸に含まれる。 ※１日の標準労働時間は７時間とする。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ポジションの魅力】 ■組織として、今後人材開発・組織開発を独立したチームとして立ち上げていくフェーズです。 ■また、グループ全体として、経営戦略としても人材開発・組織開発に注力をしており、大規模予算も活用しながら、組織開発の課題分析か... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■社員数100名以上の企業において、人事・人材育成・組織開発関連の業務経験が目安5年以上 【歓迎要件】 ■組織開発の業務経験が３年以上 ■エクセル・マクロ等の知識 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 ■年収について、ご経験に応じて決定いたします。 ■上記年収は賞与込み ■賞与：年2回（7、12月）■職責見直し：年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 下記業務を俯瞰し課員の実務フォローや業務改善、経理企画を立案に従事いただきます。※ご経験により管理職として採用致します。 【職務内容】 ■決算開示業務 決算短信、決算補足説明資料、召集通知、有価証券報告書などの... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書へのお写真添付をお願いいたします ■単体決算業務、連結決算業務、決算開示業務、管理会計業務、法人税計算など経理業務全般のご経験 【歓迎要件】 ●マネジメント経験を有する方 ●上場企業での国際税務対応、国税調査... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 900 万円 ※年収は想定されるオファー提示額であり、入社後の上限額ではございません。 昇給：年1回 （1）「専門業務型裁量労働制」の適用の場合あり。その場合みなし労働時間制となり、みなし労働時間は1日10時間。 ... |
| 業務内容 | ■業務内容 採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を... |
| 求める経験 | ※人事職未経験OK 【必須経験】 ・営業経験（法人/個人向けは不問）経験1年以上 ・企画業務経験1年以上（経営/事業企画、営業企画、商品企画など） 【歓迎経験】 ・IT、コンサルティング、人材業界の実務経験 ・就職活動、新卒... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 昇給:年1回 賞与：年2回 ※ご経験・年齢・能力・現年収を考慮の上、当社規定により決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 東証スタンダード上場企業である同社で、原価管理業務をご担当頂きます。 同社は自働車製品事業と塗料事業の2本柱で事業展開しており、原価管理部では事業部毎に分担して対応しております。本ポジションでは塗料事業部の原価管理... |
| 求める経験 | 【必須要件】※業界不問※ ■以下いずれかのご経験 ・収益管理、収益計算、損益計画、原価管理 等 ～事業会社以外も歓迎～ 【歓迎要件】 ■経理業務のご経験 ■原価計算、原価管理のご経験 ■工場での製造人権費や製造加工費に関す... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 900 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【概要】 海外プロジェクト会社（オランダ設立SPC:特定目的会社）の経理/税務業務 ※リース取引、ローン管理といった定型的な取引が中心となります。 【業務内容】 ・決算業務（経理伝票起票含む） ・税務コンサルタントを起用した税... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■5年以上の経理実務経験 ■海外関係者とメール等でコミュニケーションできる英語力（TOEIC 740点以上） 【歓迎要件】 ▼IFRSによる決算/英文経理経験 ▼リース会計、プロジェクトファイナンス実務の経験 ... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 673 ～ 930 万円 ※想定年取は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 賞与：年2回（7月・12月） ※賞与については評価と業績によって変動いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | レオパレス社の戦略人事推進/エキスパート人材としてご活躍を頂きます。 【仕事の内容】 ■人的資本経営、組織カルチャー変革に関わるプロジェクト推進 ■人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ■上級管理職層～役員... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事部門での人事等級・評価・報酬制度に関する設計/保守/運用の経験10年以上 ■制度を1から組み立てた経験（企画～立案～導入・運営） 【歓迎要件】 ■グループ会社をもつ約1,000人以上の企業において、人事報酬... |
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1070 ～ 1300 万円 ※上記年収には諸手当込みになります。 昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■契約交渉全般の戦略立案、関連部門との連携 ■契約書作成の指導、および最終チェック ■契約交渉での主導 ■社内や海外子会社からの法務相談、契約相談への対応 ■渉外全般（訴訟含む）への対応 【期待する役割】 法務部門における契... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■米国弁護士資格 ■TOEIC950点以上またはビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・受託・基本取引などのビジネスに関連する契約書の作成経験 ・弁護士事務所・企業で、渉外業務（訴訟含む）経験があった方が望ましい |
| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1070 ～ 1170 万円 ※上記年収には諸手当込みになります。 昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■契約交渉全般の戦略立案、関連部門との連携 ■契約書作成の指導、および最終チェック ■契約交渉での主導 ■社内や海外子会社からの法務相談、契約相談への対応 ■渉外全般（訴訟含む）への対応 【期待する役割】 法務部門における契... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■米国弁護士資格 ■TOEIC950点以上またはビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・受託・基本取引などのビジネスに関連する契約書の作成経験 ・弁護士事務所・企業で、渉外業務（訴訟含む）経験があった方が望ましい |
| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1070 ～ 1200 万円 ※上記年収には諸手当込みになります。 昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■安保輸出管理に関し、下記について社内外と連携してマネージメントを行う。 （１）輸出管理全般の知見に基づく当社事業の支援 （２）該非判定、各種審査全般の承認処理 （３）関係法令改正時の解釈実施、社内向け説明資料作成指示... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■電機メーカー（非半導体も可）での輸出管理業務の経験あり ■該非判定にある程度対応できる技術知識を有する ■TOEIC600点以上（海外法改正の解釈、Email送受信の業務あり） |