運営|経営 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 380 ～ 500 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 子どもたちの笑顔を支える保育・学童園を運営している同社にて採用業務に関わる幅広い業務を行って頂きます！ 【具体的な業務内容】 ■採用面接及び面接に関する準備業務、会社説明会 ■採用計画の立案 ■求人メディアや... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事（採用）の経験が3年以上ある事 ※人材開発・人材育成・研修企画・制度企画・組織開発等の経験が3年以上でも可 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1200 万円 月給￥583,000～ 基本給￥429,773～ 固定残業代￥153,227～を含む/月 メンバー：700万～1000万 責任者：1000万～1,200万 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があ... |
| 業務内容 | （募集背景】 同社が上場に向けて非連続的な成長を実現するにあたり、採用・育成・人事制度等HRに関わる各種施策の成否が極めて重要になってまいります。 そこで今回、HRBPとして経営レベルで意思決定に参画し、今後の事業成長を強力に推進してい... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■極めて高い課題解決能力 ■成果に対する強いコミットメント ■人事業務や人材紹介に関する経験は一切不問です ※デイリーでタッチポイントを設け,丁寧なオンボーディングを実施しますので,未経験の方も安心して就業いただけます... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 540 ～ 1100 万円 ・月給：310,000円～420,000円・想定年収：590～810万円 ※別途、時間外手当、住宅手当支給（住宅手当は条件に応じて支給）【シニアリーダーの場合】・月給：440,000～490,000円・想... |
| 業務内容 | ＜業務内容＞ ■グループのサステナビリティの推進、非財務（ＣＳＶ）戦略の策定と実行 ■サステナビリティ・非財務・環境に係る情報開示の高度化推進など企画管理業務 【CSVへの考え方】 ■CSV経営を通じて社会価値（社会課題の解決）... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ サステナビリティ、環境経営、統合報告などに関わる企画・実務業務経験（金融業界もしくは製造業） 【歓迎要件】 ■英語力（語学力があると業務の幅が広がります） ■銀行、リース会社等の金融業界経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 2000 万円 月給￥581,000～ 基本給￥429,774～ 固定残業代￥151,226～を含む/月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事の内容】 ■セールス/オペレーション/マーケティング/採用/事業開発等の企画/実行機能を集約した経営企画室にて,BCG/DTC出身の2名の取締役直下で経営に関わる業務全般の執行を支援いただきます。 ■企業/事業成長に直結する重... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■コンサルティングファームまたは事業会社での企画業務経験 ※いずれも人材紹介業に関する経験は一切不要です！ |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【部門概要】 通信・エネルギーカンパニーは、同サービスなどの事業を運営する部門です。 経営企画管理部は、自らの事業のみならず、同社の基幹事業をはじめとするさまざまな事業やサービスを経営的な視点からサポートしています。 【採用の理由... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■労使関係、給与計算等の業務で3年以上の経験があること。 ■ペースの速い環境でマルチタスクをこなす経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 ※賞与/年2回（7月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | NEW！人事担当者と打ち合わせをしてきました！ 【募集背景】 新規事業並びに国内外に子会社が増加、基準改正によりJ-SOX内部統制対応が求められており、より一層のグループガバナンスの強化が目的（体制強化の為） 【採用部署】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・内部監査部署、コンプライアンス担当部署もしくはリスク管理部署で5年相当の従事経験 【歓迎経験】 ・公認内部監査人（CIA）、内部監査士、公認会計士 ・J-SOX（内部統制）関連業務・海外拠点、または、海外を含む子... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 ※賞与/年2回（7月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 人員強化のため。 【採用部署】 経営企画部（現在4名、内訳：男性3名、女性1名） 【職務内容】 経営企画部における主要である「上場管理業務」「グループ子会社管理業務」の担当者として、上場管理規程対応、法定/義... |
| 求める経験 | 【必須業務経験】 ※下記業務のいずれかの経験を有していること。 ■子会社管理などの業務経験 ■東証上場管理業務の経験 ■法務部門などでの業務経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 570 万円 ※経験・能力等を充分に考慮した上で、加給・優遇いたします なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■業務内容 ＜募集採用＞ ・採用計画策定、KGI/KPI計画管理 ・応募者対応、応募者情報管理、面接調整 ・応募者書類選考、面接実施 ・募集要項作成、メール文等各種テンプレート作成、各種メディア上へのアトラクティブなタイトルや説明... |
| 求める経験 | 【必須要件】以下のいずれかの業務経験のある方 ・募集要項作成～応募者管理～面談調整まで採用に関する一連の実務経験（2年以上） 【歓迎要件】以下の何れかご経験がある方のご応募歓迎します ・リクルーティングに関するメディア・SNSの運... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 350 ～ 600 万円 ※経験・能力・前職給与により決定 月額：291,666円～500,000円 年額（基本給）：2,521,872円～4,532,400円 ※固定残業手当は月、40時間0分、81,510円～122,300... |
| 業務内容 | 【ミッション】 管理部門として会社全体をえるポジションです。 管理系一般職として、総務・経理・総務・労務・採用などを担当していただきます。 これまでのご経験を活かし、得意領域からジョインいただくことが可能です。 習熟度やご希望に応じ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■総務/経理/労務/採用いずれかの経験（アシスタントでも可） ■基本的なPCスキル（Excel/Word） |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1200 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 某シリーズなどを家庭用ゲーム機向けのゲームソフトなどのPC向けオンラインゲームサービスなど様々なコンテンツを開発提供し、欧米市場やアジア市場でも展開する同社にて、下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 海外グループ各社を束ねる本... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ■グローバル人事（人事周りの仕組み）の業務経験 ■人事業務全般の実務経験 ■メンバーマネジメントのご経験 【歓迎要件】※以下必須ではありません ■上場企業やグループ会社、子... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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