【千葉/浦安】スキンケア化粧品の研究・開発職■年休125日/転勤無し/開発～販売までワンストップ 株式会社マナビス
| 企業名 | 株式会社マナビス |
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| 年収 | 500万円 〜 700万円 |
| 勤務地 |
千葉県浦安市千鳥15-9
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| 職種 | 【千葉/浦安】スキンケア化粧品の研究・開発職■年休125日/転勤無し/開発～販売までワンストップ |
| 業種 | 化粧品、トイレタリー(日用品)／製品開発（有機/樹脂・高分子） |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
自社製品の研究・開発をお任せいたします。 販売はグループ会社のマナビス化粧品が担当しており、同社は製造開発・研究を行っています。 当社は研究開発・製造を行っています。 ■業務詳細： ◇基礎化粧品の研究開発業務。既存製品の改良、新製品の開発がメイン業務となります◇ ・基礎化粧品の研究開発 ・量産処方の作成 ・その他、上記内容に付随する業務 ■特徴： 原料選定から配合～量産まで、幅広く関わって頂きます。 お客様により長く商品を愛用していただくため、新商品の開発よりも、改良をしながら開発を進めていくスタンスです。 （削除） 直近ではOEMのご依頼も多くいただいております。（本ポジションでは新商品の開発をお願いします。） ■組織構成： 技術部 5名（50代3名・30代２名 うち1名は技術部長）となっております。 ■ミッション： 会員様のご要望により研究を行い、製品の機能や種類を増やすことをメインミッションとしております。（お客様の意見を反映した高品質な商品の開発を） ■商品について： マナビス商品の魅力…植物素材が本来持つ力を最大限に活かした優しいスキンケアです。新しい成分やテクノロジーを取り入れる際も、慎重に研究と試作を繰り返すこだわりを持っています。 また、「安心で高品質な化粧品をひとりひとりの素肌へ」これらがマナビスのポリシーです。雑誌や広告は打ち出していませんが、口コミでの評判が広がり、12万人以上のユーザーに愛されています。 ■仕事のやりがい： 世間の美容に関するニーズや要望をあなたの手で商品に取り込んでいく。 新しい商品を生み出すこの感動を、味わう事ができるはずです。 また、企画営業との連携や研究員同士の話し合いを繰り返す事で、あなたの美容に対する知識と技術力をより深いものにします。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■必須要件： ・化粧品の研究、開発実務経験（5年目安）をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円 ～ 700万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【千葉/浦安】スキンケア化粧品の研究・開発職■年休125日/転勤無し/開発～販売までワンストップ |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■社員割引制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:45～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 一次面接→最終面接→内定(内定) |
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| 企業会社特徴 | ・無借金経営を貫いているマナビスグループ └グループ内に化粧品工場を有し、化粧品を製造。 株式会社マナビスは、1987年、トーヨーカネツ株式会社の新規事業を担う企業として誕生。 以来約18年間、OEM専門メーカーとして実績を重ねました。 そして2005年、それまでの経験と信頼を糧に、念願の自社ブランド「マナビス」をデビューさせることができました。 その際に設立した株式会社マナビス化粧品は、つねにお客さまの声に耳を傾ける販売窓口として、今日まで、ブランドの成長を支えつづけています。 現在、株式会社マナビスと株式会社マナビス化粧品は、製造・販売というそれぞれの役割を果たしつつ、一体感 をもって共通のテーマやミッションに望めるよう、マナビスグループの両輪として歩んでいます。 自然のチカラを生かした、やさしいものづくりをすること。そうして生まれた製品を、丁寧におとどけすること。その、創業当時の想いを忘れず、人と人との結びつきを 大切にしながら。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社マナビス |
|---|---|
| 設立 | 32082 |
| 資本金 | 4，500万円 |
| 事業内容 |
事業内容 １）化粧品、医薬部外品、洗浄剤等の開発、製造、販売 ２）前号に付帯する一切の業務 |
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