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法律相談 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1200 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 当該ポジションでは法務業務をリードしていただくとともに、総務業務全般を包括的に管理し、効率的な業務推進のための組織体制構築を想定しております。 併せて、グループ会社含む全体最適化に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ■総務関連... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務のご経験（5年以上） ■マネジメントのご経験 【求める人物像】 ■非効率や無駄を排除していき働くを変えていきたい方 ■変化を楽しめる方 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 ※マネジャー未満での採用の場合、年俸に月40時間分の固定残業手当を含みます。月40時間を超過して時間外労働を行った場合は、超過時間分を実時間について全額支給します。また、休日出勤をした場合には休日割増、深... |
| 業務内容 | 【募集背景】 2023年4月にホールディングス制に移行したことに伴い、法務・コンプライアンス機能の強化を図っております。 事業に関わる法務業務以外にも、コンプライアンスやガバナンスに関する業務について、グループ単位の施策を企画するフェー... |
| 求める経験 | ■必須要件 次の業務について3年以上のご経験をお持ちの方。 ・企業法務に関する業務 ・コンプライアンス体制の推進に関する業務 ・内部統制環境の整備に関する業務 ・マネジメント又はプロジェクト管理経験 ■歓迎要件 ・会計税務... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1200 万円 給与の他、ストックオプション付与の可能性有 ※ご経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、CX事業（メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェアやサービスの開発・提供）に加え、ECロールアップ事業（主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法務メンバー：契約法務の実務経験2年以上 ■法務リーダー：業務内容欄記載の業務いずれかの実務経験5年程度 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 900 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 モバイルの加入者拡大及びサービス拡充に伴い、契約・規約・キャンペーンルールの整備その他の法務サポート及び紛争解決サポート案件の数が増加しています。 また、ベンダーからの設備、デバイス及びサポートの調達も継続して発生してお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 以下いずれかの経験 ■企業での法務経験3年程度 ■法律事務所での法務3年程度（パラリーガルも応相談） ■英文契約レビュー経験（特にネットワーク法務グループに配属の場合） 【歓迎要件】 ■電気通信事業法等の知識... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ▼法務/コンプラ業務 ・契約書の審査、法律相談、訴訟対応等 ▼内部統制 ・グループ内部統制構築・運用（リスク管理・危機管理、情報管理、コンプライアンス） ・マネジメントシステム運営（品質ISO、プライバシーマーク） ▼総務系業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■職務内容記載のいずれかのご経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・上場企業にて関連業務の経験のある方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1400 万円 賞与年2回 （昨年実績：約6ヶ月） 昇給年1回（6月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 法務部の統括（部長候補）として以下の業務を担当いただきます。 ■契約書作成、審査（国内、海外） ■新規ビジネスのリーガルチェック、法律相談 ■企業再編法務：株式取得、会社合併・分割、M&A業務 ■訴訟対応 ■弁... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務実務経験 ■リーダーや管理職として部下の教育や育成に携わった経験 ■英語力（※英文契約書作成・読解が可能なレベル） 【歓迎要件】 ・メーカーでの法務実務経験 ・M＆A、コンプライアンス、ガバナ... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 賞与年2回 （昨年実績：約6ヶ月） 昇給年1回（6月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 法務部の統括（課長候補）として以下の業務を担当いただきます。 ■契約書作成、審査（国内、海外） ■新規ビジネスのリーガルチェック、法律相談 ■企業再編法務：株式取得、会社合併・分割、M&A業務 ■訴訟対応 ■弁... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務実務経験 ■英語力（※英文契約書作成・読解が可能なレベル） 【歓迎要件】 ・リーダーや管理職として部下の教育や育成に携わった経験 ・メーカーでの法務実務経験 ・M＆A、コンプライアンス、ガバナ... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 960 万円 【定期昇給】年2回（4月・10月） 【賞与】年2回（6月 12月） 【メンバー】 基本給：265,500円～376,000円 ※残業代は別途支給 【マネジャー以上】年俸：730万円～960万円 ※業務経... |
| 業務内容 | 同社グループにて、グループ全社の法務関連業務を担当します。 【具体的には】 ■業務詳細：下記（１）～（３）の業務をお任せします。 （１）事業法務 事業部門からの契約・法律相談、紛争対応、新規事業立上時のリーガルサポートなど... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社の法務部にて3年以上の実務経験 （不動産・建設業界での業務経験尚可） 【歓迎要件】 ▼弁護士資格保有者歓迎 |
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正社員
完全週休二日制フレックス勤務
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| 勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 850 ～ 1100 万円 賞与：3月支給 超勤手当あり ※ご年収は残業代を含む想定年収となります。選考を通じて変動する可能性もございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 会社として法務面での基盤強化及び体制強化を行うため本ポジションを募集します。 現在、同社内の契約審査・相談・啓蒙活動といった法務業務を1名で担当していましたが、組織の成長に伴う業務範囲の拡張・増加により更なる体制の強化が必... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務経験５年以上 ■英文契約書作成・審査能力 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC L/R 800点以上、ビジネスでのコミュニケーション能力） ※英語は、英文契約書の精査、海外グループ会社との契約面でのやり取りと... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 580 ～ 1400 万円 ※上記は非管理職での採用を前提とした条件です。管理職での入社を希望される方はその旨ご相談ください。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 同社グループにおける法務・コンプライアンス業務全般を担当頂きます。 ・各部署の法的問題に関する支援業務（法律相談、契約書レビュー、交渉等） ・訴訟に関する業務（所管する訴訟対応業務および各部署の行なう訴訟に対する支援業務... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社又は法律事務所における法務実務経験 ■多様な部門との相談・調整事項を円滑に進めるコミュニケーション能力・傾聴力 ■不動産事業に関する高い興味・関心 【歓迎要件】 ▼弁護士資格 ・法科大学院の修了者 ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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