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| 勤務地 | 千葉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 676 万円 ※賞与月数：6.4ケ月（直近1年実績） ※想定年収は住宅手当13,600円、残業５時間含む ※ご経験によっては上振れのオファー検討もあるポジションです なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 ナノインプリント樹脂開発において、適用可能な材料のコンセプト探索、材料の探索、材料の合成、材料の評価を実施する担当者としてご活躍いただく事を期待しております。 ＜ミッション＞ ・既存および新規市場向けのナノインプリント樹... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・樹脂製品および関連素材に関する製品開発経験 ・語学スキル・・・英語力：TOEIC600点以上 ※日常会話が可能なレベル（ビジネスでの使用経験は不問） ※海外企業との業務連携の際に技術面談等を実施いただく予定 【... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 福岡県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 805 万円 ※総合職採用ではなく、事業部採用となります。その為原則転勤はございません。 賞与：年2回（6、12月） 昇給：年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【配属先ミッション】 研磨材の開発、改善、および関連メーカに対する技術対応 【職務内容】 ◆研磨材（半導体、ガラス）の材料開発 当事業所では、液晶ガラス基板やハードディスク基板向けのセリウム系研磨材を事業の柱（高機能ガラス研磨材... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】※ 無機材料に関する研究開発の実績（大学・企業は不問） 【望ましいスキル】 ・半導体やガラスの精密研磨に関する知識、開発実績 ・半導体に関する業務経験をお持ちの方（上... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 960 ～ 1300 万円 ※理論年収は月給×16ヶ月分（12か月+夏・冬の賞与それぞれ2ヶ月分） ※管理職待遇の場合は960万円（残業40時間込み）～が下限となります。 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ... |
| 業務内容 | 【概要】 これまで再生可能エネルギーの開発・運営に特化し、業界内で一定のシェアを確保した事業会社にて、新たな領域での新規事業開発を自ら推進しつつ、会社として新規事業をより強化していくための組織を一緒に立ち上げ運営していただくことにも携わっ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■新規事業の立ち上げ経験 ■再生可能エネルギーや発電事業に関するご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼新規事業を推進するにあたり育成への興味関心をお持ちの方 ▼新規事業を推進するにあたっての仕組み構築経験 ▼事業... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 460 ～ 650 万円 上記年収は賞与込 諸手当は別途支給 定年:65歳 ※再雇用制度無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 下記業務のいずれかをお任せ致します。 （1）有機金属化合物の特性評価と合成／回収条件の探索（化学気相蒸着用化合物の新材料及び量産に向けた開発） ・半導体の前工程で利用される新規材料の研究開発を行っております。 （2... |
| 求める経験 | 【必須要件】 大学または前職において有機または無機合成の研究開発に従事した経験があること ■歓迎条件： ・化学工学の知識を有する方 ・化学系機器分析のスキル ・半導体・電子材料に関する職務経験がある方 ・電子顕微鏡の操作に長... |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 1200 万円 ※総合職7級～6級の場合は業務手当が支給されます ・業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給 （79,200円~本給額により変動。時間外・休日出勤の有無に関わらず支給） ... |
| 業務内容 | 事業戦略部の中で中期経営計画と事業戦略の策定／推進を各営業部門と連携しながら一貫しておこなっていただきます。 【具体的には】 ・事業戦略の策定／実行 L 予算管理や事業戦略会議の実施など戦略の立案、策定と推進まで一貫して行います... |
| 求める経験 | ※応募時には顔写真付きの履歴書が必須となります※ 【必須要件】以下何れか ・新しい事業アイデアを企画や構想にまとめた経験のある方 ・事業戦略や新規事業に関するコンサルティング経験 【歓迎要件】 ・事業戦略／新規事業開発の業務に... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 720 万円 ※経験・能力に応じ同社規定により優遇します。 賞与：年2回（6月、12月）※計7.13か月分、前年度実績 給与改定：年1回（4月） ※その他固定手当/月：14,000円～24,500円 賃金はあくまで... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ・半導体の前工程に利用される同社の主力製品である【フォトレジストのプロセス開発・生産技術業務】をご担当頂きます。 ・R&D部隊と日々連携をし、合成の知見を活かながら、化合物のルート構築・探索→パイロットスケール→受託合成メ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下いずれかに該当をする方） ・合成経験をお持ちの方 ・プロセス開発/製造技術/生産技術のいずれかのご経験がある方 ※受託合成メーカー/原薬メーカー出身の方も歓迎です！ 【歓迎要件】 ・化学メーカー/原薬メーカ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ITテクノロジーを基軸とした事業成長を目指す自社のために、他社のITソフトウェア商材やハードウェア仕入・マーケティング企画立案を手掛ける仕事です。 【具体的には】 ■市場調査、事業数値分析 ■ITサービス調達、購買契約管理 ■商... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業・商品企画経験 ・ITサービス企画、調達経験 ・コンサルティング会社、Sierでのソリューションサービス、IT商材の導入・運用支援プロジェクト経験 ・内部、外部を含めた複数部門にまたがる... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 ■中期経営計画を実現すべく、オープンイノベーションを活用した新規事業開発をご担当いただきます。 ■特に、高機能材事業として事業ポートフォリオ転換を目指す3つの注力分野（バイオ・ライフ、電化・電動化、ICTエレクトロニク... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業等において、アカデミアやスタートアップ企業との連携／出資を基点とした新規事業開発業務の経験、ビジネスモデル検討等のご経験 【歓迎要件】 ・海外スタートアップ企業やベンチャーキャピタルとの直接協議や、社内の海外部... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 今年度実績予定6ヶ月 ※上級職採用の場合は年俸制になります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 当社の新事業創出グループ （24年4月に発足）において、いすゞの更なる発展を目的に、社内外からの新しいアイデアの吸い上げ、事業化に向けた妥当性検証、調整業務を行っていただきます。 商用車業界のリーディングカンパニーと... |
| 求める経験 | 【必須要件】※業界不問※ ■下記いずれかのご経験 ・事業会社での新規事業立ち上げ経験 ・アライアンス営業経験 （候補先のリサーチ、評価も含む） ・社内ベンチャーの立ち上げ支援やインキュベーション活動 →コンサル業界出身の方も歓迎 ... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 HondaJetの潜在的な顧客ニーズやユースケースを発掘し、新たなビジネスモデルを創造・構築していくことがミッションです。 Honda内グループ各社や航空業界・旅行業界などの様々なプレイヤーと組み、HondaJetシェア... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ユースケースの仮説立案・新規顧客やパートナー開拓・事業スキーム設計を主体的に判断しながらリードした経験 ■事業立ち上げ～拡大（1→10）を自ら粘り強くリードした経験 （※過去の経験業界・企業規模・事業立ち上げの成否は不... |
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正社員
年間休日120日以上
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