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関西 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 850 ～ 1000 万円 ・経験・能力を考慮し面接のうえ優遇いたします。 ・年収の内訳は、月給12ヶ月分+賞与になります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 30社あるグループ企業の本部組織として会計監査の業務を担っていただきます。単体の経理全般並びにグループ企業の業績管理、資金管理をお任せします。管理職から役員を目指していただくことが期待されているポジションです。 【職務内容】 ・経理... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・会計監査業務または、内部統制含む海外子会社管理のご経験 ・原価計算の経験・知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・マネジメントのご経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1000 ～ 1200 万円 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景・ミッション】 世界的にEVシフトが加速する中、同社では高品質な電池の開発・安定供給を目指し組織強化を大規模に進めています。 今後、売上は大幅に増加する見込みが立っており、現在の組織規模も拡大させる方針です。 その中でもキャ... |
| 求める経験 | 【必要条件】 ■採用業務における幅広いご経験と知識（採用業務の改革・改善に特化して従事いただきます） ■人事部門でのマネジメント経験 【歓迎条件】 ■製造業での採用経験 ■大規模な採用計画の立案・プロセス管理・実行のご経験 ... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 531 ～ 1100 万円 ■賞与年３回（夏、冬、別途決算賞与あり）前期実績9.23ヶ月／年 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 同社では現在、中期経営計画の中でコンプライアンス・ガバナンス改革を重点項目として位置付けています。その一環として内部通報・相談制度の拡充を進めており、特に海外事業の拡大が進む中でグローバル対応のできる方を採用し、体制強化を行... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業または法律事務所でのハラスメント・海外コンプライアンスに関わるご経験（目安：3年以上） ■英語 TOEIC 750点以上 【歓迎要件】 ■国内企業においてグローバルコンプライアンス体制構築、運用に携わった経験... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を主に担当いただきます。今年度から海外子会社の監査を開始し、国内監査とは違った着眼点でのリスク管理が必要になってきており、ご入社いただく方の知見に期待しております。 【職務内容】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・経理・法務・総務でのご経験 または、 ・製造現場でのリスク管理経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1300 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 社内組織ならびに国内外グループ会社の内部監査・内部統制を主に担当いただきます。今年度から海外子会社の監査を開始し、国内監査とは違った着眼点でのリスク管理が必要になってきており、ご入社いただく方の知見に期待しております。 【職務内容】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】■いずれかのご経験をお持ちの方 ・本社より海外子会社/グループ会社にて監査業務を担われたご経験 ・海外駐在のご経験、監査のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 551 ～ 700 万円 年収：賞与2か月分含む ※等級手当（10,000円～20,000円）、業務手当（65,000円～130,000円）、都市手当（30,000円）含む ※固定残業代として （25h-45h。提示内容により異な... |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ■契約書のチェック、作成 ■事業部門からの法務相談対応 ■顧問弁護士など外部機関とのやり取り ■コンプライアンス関連業務 ■株主総会・取締役会関連業務 ■各種規程の改定 ■その他 総務業務 など幅広い業務をメイ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方（目安３年以上） ■法的知見を有し、バランス感覚をもって関係者との交渉・調整ができる方 ■サービス部門としての意識がある（スピード対応、柔軟性、上から目線×） ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆人事部にて、人材開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ■新入社員研修、階層別研修（新任次席研修、新任主幹研修など） ■選抜型研修（異業種交流型外部育成機関への派遣など） ■専門研修（評価者研修、インストラクター研修など）... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人材開発・組織開発に関わるご経験をお持ちの方 ※教育研修や能力開発に関する知見・経験を想定しております。 【歓迎要件】 ■人財育成に関わる人事施策（育成モデル、ダイバーシティ、異動ローテーション、昇格、サクセッシ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1100 ～ 1300 万円 ■賞与：年2回（7月・12月） ※2023年度実績：9.3か月・270万円（組合員平均）、2024年度妥結：7.9か月・245万円（組合員平均） ※残業時間に関して管理職等級での採用の場合は対象外 ... |
| 業務内容 | 【大和工業グループについて】 ★電炉鉄鋼メーカーとしていち早く海外展開をおこなったプライム上場グループ ★自己資本5000億円／自己資本比率85%／現預金残高1700億円と抜群の財務状況 ★CO2排出量を抑えた環境にやさしい製造をおこ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事部門のご経験 ■マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ■英語力 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 850 万円 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 事業拡大に伴う組織強化の為、法務業務の内製化を進めてまいります。 1人目の責任者として同社法務業務全般を担って頂きながら、中長期的には法務部門として、組織的に法務業務を行える体制構築を目指します。 【具体的には】 法務担当と... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■上場企業における企業法務経験 |
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正社員
年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1100 ～ 1300 万円 ■賞与：年2回（7月・12月） ※2023年度実績：9.3か月・270万円（組合員平均）、2024年度妥結：7.9か月・245万円（組合員平均） ※残業時間に関して管理職等級での採用の場合は対象外 ... |
| 業務内容 | 【大和工業グループについて】 ★電炉鉄鋼メーカーとしていち早く海外展開をおこなったプライム上場グループ ★自己資本5000億円／自己資本比率85%／現預金残高1700億円と抜群の財務状況 ★CO2排出量を抑えた環境にやさしい製造をおこ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■英語力 ■下記いずれかのご経験 ・サステナビリティ関連業務のご経験 ・ESG評価機関やスコアリングパートナー企業での経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■マネジメント経験 ■製造業での勤務経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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