食品・外食 に該当する転職・求人一覧
該当件数：175件 11ページ目
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 ■契約書レビュー、契約書作成（国内：海外＝７：３） ■法律相談・係争対応 ■国内外の契約・係争・法令対応等の法律相談 ■知的財産管理 ■各種知的財産権の出願、登録、管理 ■M＆Aプロジェクト対応 ■デューデリジェ... |
| 求める経験 | ※応募の際は履歴書に写真を添付して下さい 【必須要件】 ■法務またはコンプライアンスに関するご経験がある方 【歓迎要件】 ・英文契約書の経験がある方 ・商社またはメーカーでの勤務のご経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 458 ～ 980 万円 ※基本給：27.0万円～56.2万円（日給月給制） ※上記年収：割増賃金（時間外労働手当/いわゆる「残業代」）等の手当を含まず ※上記年収に含む賞与：標準的な人事考課での、直近の支給実績を使用 ※実際... |
| 業務内容 | ライフサイエンス事業部にて研究開発職をご担当頂きます。主な役割として、研究開発・用途開発・分析・量産化・製造技術等を担っていただきます。 【具体的には】 ■拡大するフードテック市場に向けた「食品素材/食品添加物製剤」や「高付加価値有... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※応募書類への顔写真の添付をお願いします ■食品業界における研究開発経験 【歓迎要件】 ■英語力 ■リーダー/マネジメント経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 360 ～ 790 万円 ＜年収について＞※予定年収には残業代が一切入っておりません。 残業無し：360万～590万 残業20時間想定：410万～650万 ■課長（専門職）クラス：790万 なお、経験・スキルに応じて変動... |
| 業務内容 | 【採用背景】 ■日本の食文化である『すし』を柱とした積極的な国内外への店舗展開 ■セントラルキッチンを柱としたTO/外販/ECなど飲食店舗以外への販売チャネル拡大 近年、上記にある事業多角化に合わせサプライチェーンが大きく変化していま... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■大学の理科系学部で生物・化学の基礎知識を習得された方 ■食品メーカー・食品商社等での品質保証・品質管理業務のご経験 ■食品工場での改善活動のご経験 ■コミュニケーション能力、論理力、フットワークの軽さ ■PCスキル... |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事中国語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 750 万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 化粧品原料の商社として業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、総務部リーダー候補として総務業務全般をお任せいたします。 【職務内容】 入社直後のメインの業務は、経理業務を中心に、徐々に総務業務全般を担っていただき... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・月次決算業務のご経験がある方 ・財務諸表を読める方 ・後輩の業務を補佐した経験のある方 【歓迎要件】 ・バックオフィス全般のご経験を積みたい方 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 750 万円 ※給与詳細は職歴・年齢等に応じて調整します。 ■昇給：年1回（4月／約0.5％～2％） ■賞与：年2回（7月・12月／平均3.4ヶ月） ■決算賞与：あり（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能... |
| 業務内容 | 【ミッション】 2024年の9月に新たにコンプライアンス部門を設立いたしました。 これまでは各部門にてコンプライアンスについては対応して参りましたが、今後は同部門にてリスク管理/回避の強化をしていきたいと考えております。その中で0→1に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・法令をはじめとする幅広い規範の理解 ・コンプライアンスの仕組みづくりのご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 600 万円 ※給与詳細は職歴・年齢等に応じて調整します。 ■昇給：年1回（4月／約0.5％～2％） ■賞与：年2回（7月・12月／平均3.4ヶ月） ■決算賞与：あり（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能... |
| 業務内容 | 【ミッション】 2024年の9月に新たにコンプライアンス部門を設立いたしました。 これまでは各部門にてコンプライアンスについては対応して参りましたが、今後は同部門にてリスク管理/回避の強化をしていきたいと考えております。その中で0→1に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・法令をはじめとする幅広い規範の理解 ・コンプライアンスの仕組みづくりのご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 ※上記想定年収は残業、扶養などの手当を含んだものです。 ※管理職で採用された場合は時間外手当の対象外となります。 ■管理監督者採用の場合 年俸制：800万円～1,000円（分割回数12回） 基本給... |
| 業務内容 | 積極的なM&Aや海外売上増加もあり10年間の成長率171％の同社にて、以下業務に従事頂きます。 【職務内容】 ・M&Aを含む各種プロジェクトに係る法務支援 ・契約書チェック、作成（国内：海外＝7：3） ・事業部門、関係会社からの... |
| 求める経験 | ※履歴書に顔写真貼付必須 【必須条件】※いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社（メーカー）での法務経験を５年以上有する方 ■弁護士等の資格を有しており今後企業法務にチャレンジしたいとお考えの方 【歓迎条件】 ・英文契約書... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 900 万円 ■賞与年（過去実績：約6.2ヶ月） ■年収例：30歳 550万、35歳 630万、 40歳 800万（各種手当込み） ※年収はあくまでモデル年収です。 ※経験・能力等により考慮します ■賞与：2回（... |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ■基盤研究の研究業務 ■食品分野で活用できる食品多糖やタンパク質などのフードハイドロコロイドをベース ■出発点とした新規素材・技術（増粘剤、安定剤、乳化技術等）の探索・開発業務 ■高分子化学を基盤とした構造-機能相関の... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■高分子化学の領域での研究・開発経験（高分子の設計、合成、特性評価（化学的、物理的特性評価））が3年以上ある方 【歓迎要件】 ■酵素・酵素工学の基礎知識を有する方 ■研究開発業務においてリーダー（マネジメント）経験... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 600 万円 ※上記年収に加え、残業代別途支給（月平均20時間程度） ※賞与年2回（昨年実績6.9か月分） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社の人事部にて下記業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■新卒/中途採用 ■教育研修 ■人事制度の策定・運用 ■配置・異動管理 ■労務管理 ■社会保険・福利厚生 ■メンバーの教育指導 【配属部門】10～15名... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■採用業務のご経験 【歓迎要件】 ■人事制度全般のご経験 ■マネジントのご経験 |
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正社員
社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 600 万円 ※上記年収に加え、残業代別途支給（月平均20時間程度） ※賞与年2回（昨年実績6.9か月分） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社の人事部にて下記業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■教育研修 ■新卒/中途採用 ■人事制度の策定・運用 ■配置・異動管理 ■労務管理 ■社会保険・福利厚生 ■メンバーの教育指導 【配属部門】10～15名... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■教育研修業務のご経験 【歓迎要件】 ■人事制度全般のご経験 ■マネジントのご経験 |
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正社員
社宅・家賃補助制度
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