法務担当 に該当する転職・求人一覧
該当件数：243件 7ページ目
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 420 ～ 520 万円 ※賞与情報：業績期末ボーナス（業績に応じて） ※給与改定 年4回（1月・4月・7月・10月） ※査定年4回（公平な査定を行うため、各部門と水平会議を実施） 【月給】35万円～45万円 なお、経験・ス... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ▼具体的な業務内容 ■契約業務 ・各種契約書のリーガルチェック 社内稟議システムから送られてくる契約書のチェック。8割は同社雛形を利用しており、空欄がないか、甲乙逆になっていないかをチェックしていただきます。 1営業... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法務関連業務の実務経験をお持ちの方（目安2年以上） ※「法務」の部署名所属ではなくとも、契約書関連業務の実務経験をお持ちの方 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 740 万円 ※選考の結果、契約社員でオファーさせていただく場合がございますが、その場合は上記年収とは異なります。 ※賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 法務担当として契約書作成・チェック、社内法律相談（著作権法、景表法、下請法、不競法など）、係争・訴訟、警察対応等を担当いただきます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■英文契約書業務経験（米、欧、アジア） 【歓迎要件】 ■コンテンツ業界出身者 ■OSSライセンスに関する知識、業務経験のある方 ■英語（TOEIC650点以上）、中国語 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上中国語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 900 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 様々な事業展開による急速な事業・組織拡大に伴い、さらなる拡大にも耐えうる法務機能の強化を行っております。 ご経験に応じてIPO・資金調達・M&Aなどの業務にも携わっていただくことを想定しており、法務の経験を活かしながら新た... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・民間企業での企業法務実務のご経験２年以上 ・弁護士資格をお持ちの方は法律事務所又は民間企業での企業法務実務のご経験2年以上 【歓迎スキル】 ■上場会社又は上場準備会社での法務のご経験 ... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 630 ～ 840 万円 ※上記予定年収は月給には月30時間の残業代を含めた金額です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 精糖業界のシェアトップクラスの同社の法務部門にて、契約業務及びコーポレートガバナンス対応に関する業務をお任せ致します。2024年10月に日新製糖および伊藤忠製糖と完全統合をしたことや、今後の事業領域拡大方針（従来の精製糖関連事業にとどまらず... |
| 求める経験 | 【必須要件】※応募の際、履歴書に顔写真添付必須※ ■事業会社での法務経験（契約法務及びコーポレートガバナンスの知見のある方を想定） 【歓迎要件】 ▼上場企業での法務経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1001 万円 ■賞与：年2回（1月、7月） 年収700万の場合：月額 50万（基本給40.5万＋時間外手当9.5万） 年収1001万の場合：月額71.5万（基本給57.9万＋時間外手当13.6万） ※時間外労働の... |
| 業務内容 | 【組織のミッション】 創業当初から新たな市場を生み出してきた営業DXサービスや名刺アプリに加え、インボイス管理サービスや契約データベースなどの新規サービスのリリース、グローバルへの営業・開発拠点展開、スタートアップ投資・M&Aを通じて、同... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・商事法務（株主総会事務局、取締役会事務局、法定開示書類の作成、商業登記など）の経験3年以上 ・ビジネスレベル以上の日本語力 【歓迎要件】 ・上場企業での商事法務の経験 ・子会社の設立および管理業務の経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 600 万円 月給+賞与制 ※非管理職オファーの場合、月給の内訳に10.1万円～15.3万円の固定残業代を含む なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 事業の成長に対して、組織の成長も急務なためです。 会社のフェーズが変わる節目に差し掛かっており、ガバナンスをより強化するため、法務/内部監査/総務をリードしていただく方を募集いたします 【部署構成】 所属：コーポレ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法務関連業務（契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など）の経験がある方 【歓迎要件】 ▼ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務の経験がある方 ▼会社法関連業務（株式・登記・定款管理など）の経験が... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ★家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す★ 「日本DX大賞2023」にて特別賞受賞し、保育・育児関連の社会課題解決を目指すChildcare-Tech領域へサービス提供を行っている同社にて、下記の業務をお任せ致します... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法律事務所又は事業会社において法務実務のご経験 ■社外の顧問弁護士や司法書士の方と円滑なコミュニケーション 【歓迎要件】※以下必須ではありません ■事業会社（特にベンチャー企業）での幅広い法務経験 ■弁護士有資... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1000 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※年間賞与4ヵ月ベース。業績賞与あればさらに加算 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【概要】 総合エンジニアリング企業である同社オフィスにて、主に会社法務を担当していただけるスタッフの募集です。 【具体例な業務内容】 1.株主総会運営、株式事務、コーポレートガバナンス関連業務 2.取締役会に関する業務 3.決... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■会社法の基礎知識があり、株主総会や取締役会運営に携わった経験 ■緊急対応時などに解決に向けた行動を起こせる方 【歓迎要件】 ▼経営幹部とコミュニケーションがとれる方 ▼ビジネスレベルの英語力（会話、メール、レタ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 530 ～ 798 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 同社は2024年12月17日をもちまして、東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました。 現在 商事法務の知見が社内に不足している状況であり、今回ご入社いただく方には株主総会運営やガバナンスの強化など、体制構築からご... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社等で3年以上法務の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・英語でのコミュニケーション（口頭・文章）に抵抗感がない方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ■残業代 ：有 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ■退職金 ：無 ▼給与例：年収550万円の場合 月給33万円＋賞与154万円 ※給与：応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきま... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 法務部のミッションは「法の観点にとどまらず、事業に入り込み、実現したい未来にコミットする」です。 現在、IT、ヘルスケア、M&A、SaaS、海外などの領域で40以上の事業を展開し、国内外での社会課題の解決を通じて価値創... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■正社員として法務経験が2年以上ある方 【歓迎要件】 ▼法科大学院卒業者 ▼ビジネス法務実務検定を取得者 ▼リーダー、マネジメント経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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