- サイト掲載求人数：4,869件
ガバナンス に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【採用背景】 当社は住友商事グループの防衛航空宇宙事業の中核企業です。 業務を通じてコーポレート・ガバナンス（企業統治）の高度化を図り、全社視点で経営層への助言が出来る人材を求めています。 【業務内容】 １．内部統制、内部監査業... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記（１）（２）いずれかの経験をお持ちで管理部門の知識をお持ちの方（目安：管理部門の経験10年以上） （１）内部統制、内部監査、リスク管理（商取引審査・信用供与審査 等） （２）経理関係（営業経理、債権債務管理、在庫管... |
|
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 昇給：年2回 ※業績連動型賞与有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【同社について】 同社は2011年4月に創業し、2018年12月に東京証券取引所マザーズ（現：グロース）及び福岡証券取引所Q-Boardへ新規上場いたしました。 「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアントとユ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験（目安３年以上） 【歓迎要件】 ■IT/Web業界での法務経験 ■上場企業での法務経験 |
|
正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
|
|
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 日揮グループのガバナンス領域を統括するガバナンス統括オフィスの法務ガバナンス部門（法務ガバナンスユニット）において、部門長の下、グループ全体のガバナンス体制の整備と強化に関わる施策を戦略的に計画、設計、運営の実務を行っていただける方、ESG... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■３年以上、大手企業におけるガバナンス業務経験者もしくは社内法務経験者（法律事務所での経験含む場合も可） ■ビジネスレベルの英語力：TOEIC800点以上が望ましい。 【歓迎要件】 ◇弁護士資格（国内、海外問わない... |
|
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 500 ～ 650 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 事業の拡大を支える法務・コンプライアンスの分野で、共に会社を成長を楽しんでゆけるメンバーを募集しています。 【具体的な業務内容】 ■与信審査・契約審査・各種法規制対応 ・取引先との与信審査・契約検討、契約書作成、利用規約作成等の契... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■システムを利用した管理業務、業務改善経験 【求める人物像】 ■ポジションにとらわれず、業務の幅を広げていける方 ■新しいことに挑戦していく成長意欲のある方 |
|
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 国内外に数多くのグループ会社を有する同社にて、グループ会社の人事労務の制度企画～実務運用をご担当いただきます。法改正対応、処遇・評価制度、人財育成、働き方改革など、さまざまな人事テーマに対して、企画の立案・運営を行ってお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社本社での人事経験 ・人事総務領域の管理業務（勤怠管理・旅費精算・制度運用・業務処理等）を主担当として遂行した経験 ■企画系業務の経験 【歓迎要件】 ▼人事系システムの刷新あるいは新規導入の経験（サポート... |
|
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 450 ～ 700 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 国内外に数多くのグループ会社を有する当社にて、海外グループ会社の人事労務の制度企画～実務運用をご担当いただきます。 【職務内容】 法改正対応、処遇・評価制度、人財育成、働き方改革など、さまざまな人事テーマに対して... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社本社での人事経験 －人事総務領域の管理業務（勤怠管理・旅費精算・制度運用・業務処理等）を主担当として遂行した経験 ■企画系業務の経験 －課題からゼロベースで企画し、アプローチ・スケジュールに落とし込み、実行を... |
|
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 380 ～ 780 万円 ※前職を考慮した上で、ご経験・スキルによって決定致します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 ＳＢＩグループを統括する持ち株会社として、ＳＢＩホールディングス社はグループの全体戦略の策定等を担っています。 内部統制に関する業務をご経験に応じてお任せいたします。 【具体的には】 ・ＳＢＩホールディングス社やそ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・経理業務に携わるなど、会計or経理の知識・経験を有する方 ・金融機関での業務経験 ※企業の内部監査に興味のある方が対象です。 ［歓迎要件］ ・J-SOX評価業務経験 ・内部監査業... |
|
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 790 ～ 1100 万円 ※前職の年収・経験を踏まえ、面談結果をもとに個別に決定しますので、選考を通じて最終的に上記金額より前後した金額でのオファーとなる可能性もあります。 ※年収構成は、月収×12カ月＋賞与（夏・冬）となってお... |
| 業務内容 | 【具体的業務】 （1）企業の人権デューデリジェンス監査を計画、実施、報告する。 （2）サプライチェーンや事業活動における人権リスクを評価し、改善策の提案、是正を指示する。 （3）法規制や国際的な人権規範に基づき、組織内の人権ポリシーの... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人権デューデリジェンスに関する業務経験 ■法務、CSR、環境社会ガバナンス（ESG）に関する知識 【歓迎要件】 ▼ 「APSCA」（Association of Professional Social Com... |
|
正社員
平均残業月30時間以内フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 静岡県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 720 万円 ■給与改定／年1回 ■賞与：年2回（役職者は年1回） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 2023年冬に開業しました『熱海・伊豆山 佳ら久』の管理部門統括業務をご担当いただきます。（施設に常駐いただきます） ★具体的な業務内容 【管理部門統括】 ■人事業務全般 ・人事評価制度他、諸規程制度立案、運用 ・新卒、中途採... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■管理部門業務の幅広い経験（人事、労務、総務、経理等） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・宿泊事業経験者 |
|
正社員
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 （１）総合職（若手層）：想定年収500万 ※残業20時間相当を超過の場合は別途支給。 （２）基幹職（リーダー層）：想定年収700万 ※残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に... |
| 業務内容 | 【募集背景】 全社として決定する年間監査計画に基づき、社内組織および海外を含むグループ会社への業務監査や、個人情報保護監査を実施しております。コーポレートガバナンスへの要請が広がる中で、リスクベース監査へのシフトやデータ活用推進を進めてお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 基礎的なITリテラシー（PC、office操作など）をお持ちで以下いずれかの条件を満たす方 ◆事業会社、監査法人等で3年以上の内部監査関連業務の経験 ◆コーポレートガバナンス、リスクマネジメントに関わる3年以上の業務経験... |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
|
