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システムアーキテクト に該当する転職・求人一覧
勤務地 | 東京都 |
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年収 | 600万円~740万円 前職でのご経験、能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。 |
業務内容 | ◇次世代IT組織の社内コンサルタントとして、 ・グローバル業務・IT統合刷新プロジェクト(SAP、 CRM、 SCM、 MDM、 Enterprise MES他) に参画し、担当領域のソリューションの設計・実装を推進する ・グローバルI... |
求める経験 | 【必須】 〇倉庫管理 及び ロジスティックス業務においてSAPの導入、運用およびリーダー経験がある(5 年以上) 【歓迎】 ●グローバルでのプロジェクトリーダ経験がある ●SAP、ERP、 WM、 EWM、 MMの導入経験がある... |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 愛知県 |
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年収 | 450万円~900万円 ※経験・スキル、年齢、能力、前職の給与を考慮の上、同社規定により支給します。本社労働時間帯:8時30分~17時30分(勤務地によって異なる)。所定労働時間8時間(フレックスタイム制あり)。 |
業務内容 | 航空エンジンの製造・MRO事業におけるサプライチェーンマネジメント業務。具体的には以下の業務を含む。(※MRO: Maintenance、Repair & Overhaul) ◆各種統計・分析によるサプライチェーン戦略立案・支援業務 ◆... |
求める経験 | [必須要件※以下いずれかのご経験]※業界不問/製品不問/文理不問 ■基本的なITスキル または、 ■業務としてのデータ分析経験、または基本的なデータ分析スキル または、 ■間接業務の業務革新の経験 または、 ■財務知識を用いた調達・... |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 神奈川県 |
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年収 | 520万円~1000万円 ※経験・能力を考慮し、規定により決定致します。 |
業務内容 | ●業務内容 鉄道会社向けITシステム開発のシステムアーキテクトまたはシステムアーキテクト補佐 *鉄道会社向けITシステム開発におけるアーキテクチャの取り纏めをお任せします。 ステークホルダは、鉄道会社及びその情報システム子会社であ... |
求める経験 | ●必須要件 高い信頼性や可用性がもとめられる(ミッションクリティカル)システムの開発経験 ●歓迎要件 ・鉄道事業者が求める価値観を理解し、それに基づいたアーキテクチャ設計と提案の経験 ・ユーザビリティを考慮したアーキテクチャ設計... |
正社員
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勤務地 | 東京都 |
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年収 | 799万円~940万円 ※これまでの経験、スキルなどを基に決定致します。残業20H/月込参考年収:891万円~940万円 ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。 |
業務内容 | ・本社共通部門(主にファイナンス)とのビジネスアライメントにおいて窓口補佐及び担当となり、業務効率化・戦略実現と業務革新を通して競争力強化を実現する。 ・グローバルプロジェクト等の主担当/担当として、情報のサイロ化の解消、情報システムの標... |
求める経験 | 【必須】 ・SAPを中心とした経理システム開発・運用(3年以上) 【歓迎】 ・語学力:英語による会話、メールのやり取り |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 福島県 |
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年収 | 500万円~800万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収想定 950万円/管理職(月給58万円) 750万円/係長(月給38万5500円+諸手当) 550万円/一般社員(月給28万3400円+諸手当) |
業務内容 | ●担当業務と役割 ・主な担当業務は 1「生産設備システムインフラ構築・保守・運用2「製造システムセキュリティ構築・保守・運用」3「構内IoT化、MES、SAP導入関連業務推進の企画構想・構築・保守・運用」となります。 ・期待する役割... |
求める経験 | 【必須】 ・サーバ/インフラ構築・運用・管理経験 ・ネットワーク知識(LAN・WAN・インターネット等) ・企業内ネットワーク設計・運用・インシデント対応経験 ・部署を横断した合意形成、企画最適化 |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 静岡県 |
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年収 | 520万円~800万円 経験、能力を考慮し、社内規定に基づいて決定させて頂きます。 <年収例>600万円/30歳例:月給28万0000円(諸手当など除く) |
業務内容 | ●業務内容【雇入れ直後】 業務プロセス改革・基幹システム再構築プロジェクト推進(現状分析/改革案作成/要件定義/システム導入/定着)をお任せいたします。 課員6名(直接雇用:6名、50代1名、40代2名、30代3名) 【~入社... |
求める経験 | ●必須 ・ERP/基幹システムの導入、開発、運営に携わった経験のある方 ・積極的な行動/発言が出来る方 ・適切なコミュニケーションがとれる方 ●歓迎 ・SAP導入プロジェクトを経験されている方 ・利用者の困りごとや課題を聞き出し... |
正社員
年間休日120日以上
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勤務地 | 東京都 |
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年収 | 450万円~900万円 ※経験・スキル、年齢、能力、前職の給与を考慮の上、同社規定により支給します。本社労働時間帯:8時30分~17時30分(勤務地によって異なる)。所定労働時間8時間(フレックスタイム制あり)。 |
業務内容 | DPI部(デジタル・プラットフォーム・イノベーション部)は三菱重工業のデジタル化をハンズオン型で支援する事を目的に2018年に設立されたDEDを基礎とし、2022年7月の組織改編で設立されたDI本部(デジタルイノベーション)に新設された組織... |
求める経験 | [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■データモデリングの知識および実務経験 ■課題の業務フローを理解し、システムに適切に落とし込む能力 ■業務アプリケーションの開発を主導できる実務経験 ■プログラミングや開発において経験を積... |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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勤務地 | 東京都 |
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年収 | 500万円~900万円 ※年収は経験・スキルにより、決定します。 |
業務内容 | ※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります 入社後に任せる業務 住友重機械グループ共通のITインフラ構築・運用業務のうち、主にサーバおよびクラウド(Iaas、Paas、SaaS)に関係する領域 1.住友重... |
求める経験 | [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■システム開発・構築・運用のいずれか目安3年以上の業務経験 ■AS400の運用の管理者業務のご経験(運用・ロードマップ作成・バージョンアップ) [歓迎要件] □製造業向けのシステム構築経験... |
正社員
年間休日120日以上
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勤務地 | 神奈川県 |
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年収 | 400万円~850万円 ※あくまでも年収例となります。実際の給与は経験・スキルを考慮し、決定します。賞与実績4ヶ月以上(2019年度 年6.94ヶ月) |
業務内容 | 雇入れ直後 基幹系システム群が稼働するAWS環境の安定稼働及びIT統制強化に向けたAWS基盤構築・運用の取り纏めリーダーを担当していただきます。 1.AWS運用管理:AWSの定常業務範囲は外部委託を開始しており、ベンダーへの作業委託をリ... |
求める経験 | ■資格・経験(MUST) 下記に該当するすべての経験および資格 ・AWSないしAzureなどクラウド環境に関する設計/構築の経験がある方 ・ネットワーク/データベース/OS/セキュリティに関する基礎知識がある方 ・プロジェクトを通し... |
正社員
年間休日120日以上
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勤務地 | 神奈川県 |
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年収 | 400万円~850万円 ※あくまでも年収例となります。実際の給与は経験・スキルを考慮し、決定します。賞与実績4ヶ月以上(2019年度 年6.94ヶ月) |
業務内容 | 雇入れ直後 ●下記の業務を担当していただきます。 1)基幹業務(SAP ERP)の関連会社展開(カスタマイズ、テスト、ユーザー教育、安定するまでの業務支援)。 2)基幹業務(SAP ERP)のリリースアップ。 3)導入後、業務の安定... |
求める経験 | ■資格・経験(MUST) 下記に該当するすべての経験および資格 ・システムの設計、開発、保守、運用のいずれかの業務経験のある方 ・Office(Word、EXCEL、PowerPoint)が使用できる方 ■資格・経験(WANT)... |
正社員
年間休日120日以上
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