関西 に該当する転職・求人一覧
該当件数：776件 22ページ目
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 GRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）の専門性を発揮し、リスク管理の高度化を通じて関西企業の成長に貢献 ■内部統制/Internal Control コンサルティング ・財務報告に係る内部統制（J-SOX／... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※以下いずれかまたは複数のご経験をお持ちであること ・コンサルティングファームにおける、コンサルティング業務のご経験 ・事業会社における、リスクマネジメント・内部統制・内部監査・コンプライアンス・情報システムに関連する業... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 機関投資家を始めとするステークホルダーからの企業に対するサステナビリティに関する取り組み・開示要請が高まる中、グローバルで非財務情報開示の制度化の動きが加速しており、日本も例外ではありません。 企業においては、非財務情報開... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれか ・コンサルティングファームにおけるサステナビリティ領域のコンサルティング経験 ・プライム上場企業またはそれに相当する企業におけるサステナビリティ関連業務の経験 【歓迎要件】 ・左記のプロジェクト例に関連す... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 900 万円 ■賞与年（過去実績：約6.2ヶ月） ■年収例：30歳 550万、35歳 630万、 40歳 800万（各種手当込み） ※年収はあくまでモデル年収です。 ※経験・能力等により考慮します ■賞与：2回（... |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ■基盤研究の研究業務 ■食品分野で活用できる食品多糖やタンパク質などのフードハイドロコロイドをベース ■出発点とした新規素材・技術（増粘剤、安定剤、乳化技術等）の探索・開発業務 ■高分子化学を基盤とした構造-機能相関の... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■高分子化学の領域での研究・開発経験（高分子の設計、合成、特性評価（化学的、物理的特性評価））が3年以上ある方 【歓迎要件】 ■酵素・酵素工学の基礎知識を有する方 ■研究開発業務においてリーダー（マネジメント）経験... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【具体的には】 ■定型業務： 給与計算、年末調整、勤怠、福利厚生（社宅・保険等）、社会保険、人事情報管理、各拠点総務やループ法人総務のサポート対応、各種法令対応等 ※御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事給与・勤怠・福利厚生・社会保険・人事情報管理等の実務経験をお持ちの方 ■人事システムの実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■人事やコーポレート系以外の実務経験（営業等）があり、成果創出へ拘り、達成した経験のあ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 【賞与】年2回【昇給】年1回 【平均年収】42.6歳/732万円 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【担当業務と役割】 ■京田辺工場は、世界トップシェアを誇る産業用チェーンの中核製造拠点および、研究開発センターの機能を持ち、管理部門、開発部門、製造部門など、1200名以上（関係会社、請負会社を含む）が活動しています。対従業員の最前線で円... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・工場総務または、労務の実務経験（5年以上） ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎要件】 ・社内イベントの企画・運営、人事制度企画、防火・防災管理、給与・社保関連、採用などの経験 ・... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 750 万円 【賞与】年2回【昇給】年1回 【平均年収】42.6歳/732万円 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ■同社では、人事・労務業務を継続して安定稼働できる体制の構築を進めており、定常の労務業務に加え、デジタル活用による定型業務の効率化や人事システム移管などをご担当いただける方を増員募集します。 適性やご希望を鑑みて、下記いず... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・給与、社保、勤怠などの労務経験 【歓迎要件】 ・人事関連システムやBPOサービスの提案営業、導入支援などの経験 ・人事システム導入、刷新プロジェクトへの参画経験 ・ExcelやACCESS、RPA等を活用... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 滋賀県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 【賞与】年2回（6月・12月）。4カ月（2023年度実績） 【給与】 年収：450万円 ～650万円 （40代 ～700万円） 月給：28万円 ～40万円 （40代 ～43万円） なお、経験・ス... |
| 業務内容 | ◆技術企画（市場動向調査と自社計画立案）◆ 【業務内容】 １）市場・競合・顧客の動向調査、分析 （当社の研究・開発の方向性を探る為に行い、下記２）～５）を進めるための情報元にもなります） ２）技術ロードマップの策定 （今後の研究・... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製品企画や研究開発企画の業務経験 【歓迎要件】 ■情報の整理分析に長ける方、調整力・コミュニケーション力のある方、発想力豊かな方 ■普通自動車免許 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 600 万円 ※上記年収に加え、残業代別途支給（月平均20時間程度） ※賞与年2回（昨年実績6.9か月分） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社の人事部にて下記業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■教育研修 ■新卒/中途採用 ■人事制度の策定・運用 ■配置・異動管理 ■労務管理 ■社会保険・福利厚生 ■メンバーの教育指導 【配属部門】10～15名... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■教育研修業務のご経験 【歓迎要件】 ■人事制度全般のご経験 ■マネジントのご経験 |
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正社員
社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 650 万円 ■交通費支給（月5万円まで）■各種社会保険完備 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 福祉施設・病院・学校の給食を担う。多角的な事業を展開中のテスティパルグループの管理部門業務を運営する同社の人事職として業務をお任せいたします。また今後の管理職候補としての採用となります。 【職務内容】 ■グループ会社... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社にて人事職としてのご経験（採用・研修の経験必須） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■人事制度の構築（運用・企画）経験 |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 様々な分野での「プロフェッショナル人材」「リーダー候補人材」を求めており、 ご経験に応じて、ポジションを検討させていただきます。 ■想定ポジション（事務系総合職） ・人事（労務/採用/教育/制度） ・経理/財務/管理... |
| 求める経験 | 【応募要件】 ■製造業にて想定職種での業務経験をお持ちの方 ※応募時に下記2点をキャリアアドバイザーにお知らせください ・希望職種 ・配属希望地 ～勤務地～ 本社 ：東京、大阪 営業所：東京、大阪、愛知（名古屋市） ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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