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関西 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 480 ～ 720 万円 前職での実績、経験、スキルを鑑みて決定いたします なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 国内外案件や新規事業・M&A案件あり! 法務全般に携わることができるポジションです。具体的には下記の業務をお任せします。まずは国内外の契約書の作成/チェック/レビューをいただき、いずれ機関法務・法務相談等を中心にお任せいたします。将来... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■事業会社での法務経験（契約審査その他）を有する方 もしくは ■日本の弁護士資格を有する方 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 総務部門の管理職候補として、リーダーシップを発揮しながら、以下の幅広い業務を実行・管理していただきます。 （総務部門なので業務領域は幅広いです。） ■総務業務全般 ・オフィス運営・施設管理: オフィス環境の整備、事... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・総務や労務の幅広いご経験（工場総務も可） ・社内全体を俯瞰的に見れる方 【歓迎要件】 ・PJT推進のご経験 ・総務以外の部署での業務経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 730 ～ 900 万円 管理監督者の場合、深夜、休日出勤を除き時間外対象外 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 髙松コンストラクショングループにおける法務・コンプライアンス施策の立案と推進 【具体的には】 ■高松コンストラクショングループにおける法務・コンプライアンス施策の立案と推進 ●法律相談対応（弁護士対応を含む） ●内部通報対応 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社における企業法務（特に契約対応）の実務経験 ３年以上 【歓迎要件】 ■建設会社または不動産会社における業務経験 ■デジタル作業（業務アプリの作成・編集・入力等）の経験 【勤務地について】 （１）勤務地... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【海外業務監査】 ■現地における監査の実施（コロナ禍では基本リモート監査） ■年初に立てた監査計画に基づき出張ベースで1拠点1週間程度の監査を年間10拠点程度実施 ■財務、購買、販売、在庫、債権、法律、IT、内部管理等、広範囲にわたる... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※応募時は履歴書・キャリアシートへの写真貼付必須です。 ■ビジネスレベルの英語力 ■監査/海外子会社管理/経理/法務などのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■海外監査のご経験をお持ちの方 |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1000 万円 ※月20時間の想定残業代を含んだ想定額 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 ■グローバルでの総務セクターのマネジメントを通じ、更なるスキルやキャリアの向上を目指していただけます。 ■産業用ロボットメーカーの総務幹部として、幅広い業務に従事いただきます。 ■部署責任者候補として、マネジメントを... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■総務部門でのマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■株主総会の運営経験をお持ちの方 ■役員との折衝やプロジェクト推進のご経験をお持ちの方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【具体的には】 ■契約作成審査（和文・英文契約） ■広告審査 ■法務相談 ■法務研修 ■プロジェクト対応 ■法務監査 等 ※ご経験に応じて、担当業務は調整します。 【魅力・やりがい】 国内外の法務を担当でき、グローバル... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※応募時は履歴書・キャリアシートへの写真貼付必須※ ■企業法務のご経験をお持ちの方 ■英語力（目安：TOEIC600点） 【歓迎要件】 ■リーダー/マネジメント経験をお持ちの方 ■海外法務のご経験をお持ちの方 |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として、世界約50拠点でグローバルに事業展開し、海外売上高比率も9割にまで高まっています。また、世界的な環境面や健康面に対する意識の高まりから当社製品へのニーズは拡大... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※下記いずれかを満たす方 ■サステナビリティ／ESG関連の情報開示・レポート作成・評価機関対応等の業務経験 ■環境や人権に係る法規対応経験 ■CSRレポート・統合報告書の開示資料作成経験 【歓迎要件】 ・英語力... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 330 ～ 650 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ・IR資料の作成 ・株主総会運営全般（事業報告/招集通知等作成含む） ・投資家対応 ・その他株主関連業務 【募集背景】 ・IR対応の関しての体制強化 ・現任の後継者候補 【配属先】 ・総務部 総務グル... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれかのご経験をお持ちの方 ・IR業務のご経験 ・株主総会運営のご経験 ・財務会計のご経験 【歓迎要件】 ・総務にて幅広いご経験をお持ちの方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 310 ～ 580 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 本社の人事業務で採用関係、人材育成を中心に幅広く業務に携わって頂く予定です。 【職務内容】 ・採用業務：求人計画、面接スケジュール調整、人材紹介会社との調整、採用企画等 ・全社教育：社内研修の準備、事務、計画、企画等 ・その他 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務のご経験 ・社内研修の企画/運営のご経験 【歓迎要件】 ・営業のご経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◆法務部にて下記業務をご担当いただきます。詳細はご本人様の経験・適性をふまえ、検討いたします。 【具体的には】 ■各種契約書の起案、作成、交渉（海外案件含む） ■法的問題、訴訟の対応 ■コンプライアンス法務 ■M&A・提携に関... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務（株主総会や取締役会に関わる業務）をお持ちの方 ■読み書きレベルの英語力 【歓迎要件】 ■弁護士資格 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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