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金融 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 380 ～ 810 万円 ※上記年収に、別途残業代が支給されます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | お客様の資産の評価及び、相続申告に関わる各種データの作成等をお任せいたします。具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■相続財産評価のお申込みがあったお客様（相続人・受遺者）、銀行担当者、提携税理士法人の税理士と連携して、（１）相続財産... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかの条件に当てはまる方 ・税理士法人事務所や金融機関にて相続に関する業務をされたことがある方 ・税理士資格をお持ちの方（科目合格者も歓迎） ・不動産鑑定士、土地家屋調査士、司法書士などの資格をお持ちの方 ... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■期待する役割 再生可能エネルギー・新電力・系統安定化市場における事業・プロジェクト開発。本社側でのプロジェクトメンバーとして、海外拠点メンバーとコミュニケーションをとりながら、事業開発、プロジェクト推進を担当頂きます。 ※主にファ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■英語力：ビジネス利用 ■下記、いずれかのご経験 ・プロジェクトの事業採算性検証経験 ・プロジェクト収益分析（Cash Flow, Profit and Loss statement, Balance sheet含む）... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 850 万円 ※上記は、時間外定額残業20時間/月を含む想定年収です ※ご経験、年齢、家族状況により変動 ※賞与：基本給6～8ヵ月程度 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 国内外の同グループ全体のリスクマネジメント業務全般を担当していただきます。 また、創業者精神である「食足世平」を目指し、自然災害など、もしもの時にも事業を継続して、お客様のもとへ温かい食事を届けるためのBCP（事業継続計... |
| 求める経験 | ※履歴書に写真添付、メールアドレスの記載をお願い致します 【必須要件】 ■リスク管理、BCP対応いずれかのご経験をお持ちの方 ■創業者精神、日清食品グループ理念に共感いただける方 ■複数部門/関係者との同時並行的協働経験（プロジェク... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 500 万円 ※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【概要】 当社はサステナビリティ領域でトッププレイヤーになるべく、グローバル展開を目指し急激に事業拡大を遂げています。また、IPO準備中であることや、拠点数も増加（東京都の本社、研究施設、宮城県の多賀城工場、神奈川県のリサイクルプラント、... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・200人を超える事業会社で人事労務の実務経験3年以上お持ちの方 ・労務関連法規、給与計算などの基礎を理解している方 ・社会保険手続き全般の実務経験がある方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み動かすことのできるコミュ... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 ※上記想定年収には業績賞与、固定残業代含む ◆経験・能力を考慮のうえ決定 ※上記は最下限の給与。経験・能力を十分に考慮して優遇します ※月給には固定残業代含む（45時間分）超過分は別途支給 なお、... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 2023年7月に東京証券取引所グロース市場に上場し、医療福祉業界におけるさらなる地位の確立を進めている同グループにおいて、会社運営や事業に対する法的側面からのサポートをしていただきます。 法務部門は、経営層やビジネスサ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社の法務部門での契約法務に関するご経験5年以上 【応募歓迎】 ▼法務に関連する資格を保有する方 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 750 万円 ※上記年収は非管理職として採用された際の残業代を含まない金額のレンジとなります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※管理職採用となった場合は、監理・監督者... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 四半期ごとの決算発表や統合報告書の作成等を通じた「開示」、投資家やアナリストとの「対話」、開示と対話で得られる様々な意見・提言・気付きを経営陣に「フィードバック」することなどを中心に、これらにかかわる資料・文書作成、デー... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■事業会社でのIR・広報等の実務経験 ■基礎的な英語力（英文資料の確認・作成や海外投資家との英文メールでのコミュニケーションは日常的にあります。） |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 弊社 4000名の直販営業組織（エイジェンシーオフィス 以下AO）に対して、営業マネージャーや営業職員に対するコンプライアンスに関する指導を行う仕事です。 営業チャネルのコンプライアンスを束ねるSQA（セールスクオリテ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■生命保険協会の各種販売資格（初級、中級、変額、応用、大学課程） ■金融機関（生保、銀行、証券など）での営業やリスク・コンプライアンス業務での経験が合計5年以上 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 労務チームはメンバーのパフォーマンスを最大化させるための基盤を作り、支えるチームです。 今回の募集では、労務オペレーションの運用・改善を中心に、労務業務全般を担当していただきます。部門の状況や、適性、キャリア志向を踏まえながら幅広い業務を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■労務業務における実務経験 ・給与、勤怠、社会保険などの労務オペレーション業務の経験（3年以上） ■人事規程の制定・改定に携わった経験 ■業務プロセス設計・改善の経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1300 万円 ※給与はご経験に応じて相談 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 当社のリスク統括部にご在籍の上、グループ会社に兼務出向していただき、法務・コンプライアンス・AML/CFT業務等にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であり、当社における業務に加えてグループ会社への施策立案・... |
| 求める経験 | 【必須】 金融業界における2線業務（リスク管理・コンプライアンス業務等）のご経験を2年以上お持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 1200 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【部署紹介（部門の業務概要等）】 人事ユニット採用・研修グループでは、採用戦略・採用計画の策定、新卒採用・中途採用の実施、研修計画の策定、教育施策・研修の企画立案と実施等の業務を行っています。 【職務内容と入社後のキャリアパス】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社における人事領域の実務経験者（8年程度） ■人事・労務関連の基礎的な実務知識・労働法知識を有する方 ■英語でのビジネスコミュニケーション、英文による契約書等の資料のレビュー・作成の経験を有するレベル。 【... |
