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金融 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1500 万円 ※給与はご経験に応じて相談 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 同社の監査部にて、内部監査（3線）業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における監査に加え、グループ会社への監査にもご従事いただきますので、ご活躍の機会が多い環境です。 ＜業務詳細＞... |
| 求める経験 | 【必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■金融業における内部監査の業務経験 ■金融機関の本社・支店等におけるコンプライアンス・リスク・AML/CFT管理部署または財務経理部署での業務経験（いわゆる1線・2線・3線の業務経験） ■監査... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【具体的な業務内容】 ■クレジットカード事業、金融新規事業における法令面での課題整理、及び実行に向けた検討 ■法令改正における商品制度への影響調査、課題整理、及び対応 ■コンプライアンス啓蒙活動 ■個人情報管理を中心とした情報セキュ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■クレジットカードや決済業界における、コンプライアンスもしくは法務のご経験 ※顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。 [歓迎要件] ・ビジネス実務法務検定2級程度の知識 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■給与業務（給与、賞与、年末調整、給与支払報告書作成含む） ■社会保険業務（社会保険、労働保険） ■勤怠管理業務（時間外、休暇管理） ■退職金管理業務（DC管理、引当金） ■安全衛生業務（健康診断、ストレスチェック） ■その他、入... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事労務の実務経験（5年以上） ■人事関連諸規程、人事関連法規に関する理解 【歓迎要件】 ・人事制度の設計経験 ・人事ITシステムの企画・導入経験 ・人材育成体系構築、研修プログラムの企画・導入経験 ・採用... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 570 ～ 864 万円 ※ポジションや報酬については社内規定に則り、現収、経験、スキルを踏まえて決定いたします。 基準賞与 年2回（6月・12月） 業績賞与 年1回（6月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 ■決算発表に関する事項 ■国内外の投資家/アナリストの取材対応 ■適時開示業務、各種IR資料作成など 【具体的な業務】 ・国内/海外機関投資家、証券アナリスト等との取材対応 ・決算発表、開示資料の準備、各種... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）上場企業でのIR業務経験 （2）経理財務や経営企画等の経験者で、経営成績などの定性的な文章を起案したことがある方 （3）適時開示リリース作成経験がある方 【歓迎要... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 年俸制（12分割） 基本給＋役職手当、賞与3ヵ月分（標準） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ◎同社グループ企業（ホテル運営事業）の法務・コンプライアンス部門にてご活躍頂きます。 【職務内容】 ■法務案件対応 ・契約書レビュー、契約書作成 ・契約内容に関する交渉 ・紛争対応、行政対応 ■コンプライアンス関連業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務のご経験 ［歓迎要件］ ・不動産関連、金融、ホテル業界でのご経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事内容詳細】 当ポジションは脱炭素社会の実現に向け、お客さまや当社グループが排出する温室効果ガスの削減に向け、幅広い業務に従事いただきます。 具体的には、 ・規制対応や経営へのレポーティング ・脱炭素に資する新規業務の開発のサポ... |
| 求める経験 | 【いずれかの経験必須】 ・金融機関での法人向けファイナンス等のコンサルティング業務のご経験 ・事業会社等での上場企業向けコンサルティング業務のご経験 【尚可】 気候変動やサステナビリティ、ESGに関する業務のご経験 |
| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 ※ご経験によって年収提示額の変動はございます。 昇給あり、賞与年2回（7、12月） 健康診断（年1回） 社員旅行制度（会社全額負担） 研修制度（階層別+OJT） なお、経験・スキルに応じて変動の... |
| 業務内容 | 【役割・ミッション】 愛知県海部郡蟹江町にある名古屋工場、および三重県桑名市の桑名工場のバックオフィスの統括責任者として、工場の円滑な運営を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 名古屋工場、桑名工場の人事、総務などの各業務の仕組... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■マネジメント経験１０年以上 ■従来のやり方をそのまま踏襲するのではなく、課題を発見し、効率的に円滑に業務が回る仕組みづくりができる方 ■自ら現場に入って手を動かしつつ、組織づくりを進めていける方 【歓迎要件】 ... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 380 ～ 600 万円 ※前職を考慮した上で、ご経験・スキルによって決定致します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社グループ内の人事制度企画業務全般をご担当いただきます。 【業務内容】 ■人事制度企画関連業務全般 ■社員の働きがい、生産性向上に資する制度の企画、立案、実行 ■海外駐在員の人事制度の企画、立案、実行 ■社員研修の企画、運用... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での人事制度企画業務経験1年以上 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点程度以上目安 ） ［歓迎］ ・事業会社での人事業務全般の経験 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ※英語力のある方には海... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1500 万円 【ご参考】大学卒 新卒初任給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 ・市場領域において、フロントオフィスの立場で規制対応に従事 ・日本・米国を中心とした各国規制に関し、情報収集・分析や、国内外のフロントオフィス部署・コンプライアンス部署との調整とルール改訂、システムの要件整理・実装（システ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・海外業務経験、もしくはそれに比類する高い英語力を有する方（TOEIC850点以上） ・金融規制（コンプライアンス/市場規制）などに金融機関や当局側でご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・国際金融規制に関連する業務経験 ... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ○人事企画 ・人事制度の企画～改定 ・評価運用 ・ES調査等のサーベイから組織改善施策の立案・実行 ○人員計画 ・要員計画の策定 ・関連部署との要員調整 ・人件費管理 ○オフィスファシリティの構築 【配... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事制度の企画運用のご経験 〔歓迎要件〕 ・人事関連データの分析経験 ・人事システムに係る導入/運用経験 |
