デジタル広告ストラテジックプランナー 社名非公開
職種 | デジタル広告ストラテジックプランナー |
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社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
<募集背景> フルファネル(認知/獲得/CRMなど)でのマーケティング戦略はクライアントの事業成長に対して重要性が増しており、より上流に特化した質の高い提案が求められます。そのようなニーズに応えるため、組織の基盤強化を目指しております。 <概要> DXが進む昨今、デジタル広告TOPクラスの当社では、TVCMでよく目にするような大手クライアントに対し、フルファネル(認知/獲得)・フルチャネルのマーケティングプランを提案しています。 既存の大手クライアントや新規クライアントに対して、時には大手総合広告代理店と協業し、マーケティング戦略を立案、提案、実行する事がミッションの部署となります。 当社はデジタルマーケティング領域、特に獲得型での業界TOPクラスの知見、国内最大級の大手案件の実績を保有しており、認知広告を含めたマーケティング戦略を包括的にご提案する事で、クライアントの事業成長と伴走できる事がこのポジションの魅力です。 <業務詳細> ・クライアントのサービス/ユーザー/競合の分析結果に基づいたマーケティング・プロモーションの戦略設計 ・クライアントを含めた関係各所(広告運用部署/クリエイティブ部署/企画会社)との連携 ・マーケティング・プロモーション戦略に基づいた提案内容考案、資料作成 ■主なクライアントジャンル ・Game / マンガ / Fintech / キュレーション / フリマ / 旅行 / VOD / MaaS / ECなどのアプリ ・健康食品 / 化粧品 / 美容などのEコマースやその他Webサービス ・クレジットカード / カードローン / FXなどの金融サービス ・・・など多岐に渡ります。 <魅力・やりがい> ・デジタルマーケティングの最前線やトレンドに触れ、ワクワクするような刺激が得られます ・年間数十億円規模の提案や知名度の高いクライアントへの提案が多く、社会に大きな影響を与えていることを肌で感じられます ・デジタルのみならずオフラインも統合したフルファネルマーケティングに携わることができ、成長を実感できます ・各領域におけるトップクラスの経験者と業務をともにすることで、多くの刺激を感じることができます ・コンペティション・提案機会の獲得数や勝敗結果等、ご自身の成果がダイレクトに返ってきます ・提案チームをリードし、成果に導くポジションのため、仲間や同僚との一体感や達成感を得られます <身につくスキル> ・プランニング能力 └最先端のデジタルマーケティング └オフライン、オンライン統合のフルファネルマーケティング └マーケティング戦略立案 └メディア戦略立案 ・プレゼンテーション能力 └「伝える」為の資料を作る資料作成能力 └マーケティングにおけるコミュニケーション設計力(コピーライティング能力) ・論理的思考力 └マーケティングに纏わる調査/分析 └考察/仮説構築 ・進行管理、ディレクション能力 ・デジタルメディアやSNSに対する深い理解 <キャリアパス> ・マーケティングDXコンサルタントとして事業会社への出向 ・マーケティング知見やスキルを武器に経営への参画 ・マーケターとして事業会社への出向 ・メディアや企画・制作会社・計測ツール等、マーケティング・広告に関わる企業への出向 <配属予定部署> ビジネスデベロップメントグループ アカウントプランニングDiv ■平均残業時間 月平均30~40時間 ■出社頻度(曜日) 毎週木、金曜日は原則出社。 それ以外の曜日は業務効率化とコミュニケーションの活性化を目的に出社と在宅のハイブリッド勤務を実施しています。 |
求める経験 | 必須経験 ・広告業界や事業会社でのマーケティング経験/実行に関わる業務経験(3年以上) ・リスティング広告、ディスプレイ広告、Webサイト制作に関する標準的な知識 ・メディアプランニング・バイイングの経験(マス、デジタル、OOH、etc...) ・STP分析、3C分析、4P分析、PEST分析等のマーケティングに纏わる分析フレームの理解と活用経験 ・顧客のマーケティング課題に対応した、ロジカルな提案書作成スキル ・Excel/関数の使用・グラフ作成、PowerPoint/資料作成経験 優遇経験 ・総合広告代理店、戦略コンサルティングまたはマーケティングプランの策定に携わった経験 ・マーケティングに関する100ページ程度の提案資料/企画資料の作成経験 ・中規模~大規模のデジタル広告のおける提案経験者 ・マーケティング、プロモーションのコンペティションにおける参加経験 ・クリエイティブディレクションやコピーライティングの経験 |
勤務地 |
東京都新宿区西新宿5-1-1 住友不動産新宿ファーストタワー5階
株式会社アドウェイズ本社勤務
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年収 |
年収 6,000,000 円 - 10,000,000円 半期年俸制(1月、7月に査定有)、半期年俸制のため賞与なし ※現職給与をベースに考慮します |
勤務時間 |
1ヶ月精算のフレックスタイム制度を導入しています。 【コアタイム】12:00-17:00 【始業可能時間】06:00~ 【終業可能時間】17:00~ 【標準就業時間】10:00~19:00 |
休日・休暇 |
・完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇 ・年間休日125日以上 |
福利厚生 |
・通勤手当全額支給(当社就業規則に基づく該当者、月額50,000円まで) ・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ・確定拠出年金制度 アドウェイズグループに所属する60歳未満を対象として、アドウェイズが独自に運営する企業年金制度です。 <確定拠出年金> 加入者が毎月掛金を積み立て、運用することで将来受け取れる年金の金額が決まってくるものです。60歳以降に向けて積みたてることで「老後」の準備が着実にできることが特徴です。 <「選択型」> 掛金55,000円を上限として加入は任意。DC拠出手当の範囲内でいずれかの確定拠出年金の掛金を選択できます。掛け金変更のタイミングは半年に一度となります。(3月と9月に社内でアナウンスします) ・従業員持株会 給与天引きにより一定金額を拠出し、アドウェイズの株式を購入する制度です。 会社から出資金の10%の奨励金が支給されます。 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考(人事)ー適性検査※直接合否に影響するものではありません※ー一次面接(副本部長以上)ー最終面接(現場Mgr)ー内定 ※上記は変更となる場合がございます |
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