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金融 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1500 万円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じ... |
| 業務内容 | 同社は同グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険会社の保険金支払いを担う拠点（以下「損害サポート部」）に関する監... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記のいずれかの経験を満たす方 ・保険会社もしくは金融機関の監査部門における業務経験 ・監査法人もしくはコンサルティングファーム等における監査関連の業務経験 ・保険会社もしくは金融機関の経営企画部等の本社部門における... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1500 万円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じ... |
| 業務内容 | 同社は同グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険事業等に関する内部監査の企画・審査業務業務をご担当いただきます。... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記のいずれかの経験を満たす方 ・保険会社の本社部門における業務経験 ・金融機関の監査部門・企画部門、当局担当部門における業務経験 ・監査法人またはコンサルティングファーム等における監査関連の業務経験 【歓迎要... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1500 万円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じ... |
| 業務内容 | 同社は同グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険事業等に関する内部監査業務をご担当いただきます。 ※金融サービ... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■下記のいずれかの経験を満たす方 ・保険会社もしくは金融機関の監査部門における業務経験 ・保険会社もしくは金融機関の経営企画・人事・経理・システム等の本社部門における業務経験 ・当局担当部門における業務経験 ・監査法... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 750 ～ 1500 万円 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じ... |
| 業務内容 | 当社の海外事業は、ロイズ・再保険事業や欧米、アジアなど、地域・事業ごとの強みとグループシナジーを活かした持続的成長、また新規M&Aや事業投資を通じた更なる成長を目指しています。 この取組を下支えするグループガバナンス、内部監査機能の強化を... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■TOEIC：720点以上 ■下記のいずれかの経験を満たす方 ・事業会社もしくは金融機関の内部監査部門における業務経験 ・監査法人での業務経験 ・コンサルティングファーム等における監査関連の業務経験 ・事業会社もし... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1300 万円 ※給与はご経験に応じて相談 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 当社のリスク統括部にて、法務・コンプライアンス業務等にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であり、当社における業務に加えてグループ会社への施策立案・実行支援にもご従事いただくことから、金融領域における幅広い知... |
| 求める経験 | 【必須】 ■以下いずれかのご経験 ・弁護士資格所有者 ・事業会社での戦略法務に関わる業務経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1125 ～ 1250 万円 シニアスペシャリスト（ベテラン・管理職候補） （基本給900万円～1,000万円＋賞与225万円～250万円） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | コンプライアンス全般における社内（および子会社）の管理/運営およびグループ本社（親会社）との連携をお任せします。 ※このポジションは管理職での募集となります。 【主な役割と職責】 ・社内（および子会社）のコンプライアンス責任者 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・金融機関におけるコンプラアイス業務経験及び知識 ・マネジメント（組織運営経験）のある方 【歓迎要件】 ・貸金業に関する業務知識のある方（貸金業主任者資格を保有もしくは入社後取得可能な方） |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 600 万円 ※年収は経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記年収は目安の金額です。最終的には選考を通じてオファー年収を決定しますので、上記金額より前後した金額でのオファーとなる可能性もございます。 なお、経験・ス... |
| 業務内容 | ■期待役割： ヨックモックホールディングスの労務担当として、給与・社会保険計算業務の実務に限らず、労務企画としての運用・実務推進などもお任せします。 ■業務内容： ・給与計算（勤怠管理、給与計算、明細電子配布） ・社会保険事務（... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■給与計算業務および社会保険業務経験（目安：3年以上） ■従業員人数が100名以上規模の事業会社でのご就業経験がある方（業界不問） ■中級以上のエクセルスキル（四則演算、VLOOKUP関数、ピボットテーブルを活用できるこ... |
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 735 ～ 915 万円 ・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給年1回（5月） ・賞与年2回（6・12月／2023年度5.9ヶ月） ・定年60歳 ※役職定年無 なお、経験・スキルに... |
| 業務内容 | ≪職務内容≫ ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 ・採用業務（新卒・中途）※採用数は新卒4名程度/年、中途5-20名程度/年 ・人事制度設計、評価 ・研修立案及び実施 ・労便交渉 ・給与計算（給与計算自体はアウトソースして... |
| 求める経験 | 【必須要件】 人事業務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ＜賃金内訳＞ ※賞与：6月・12月に評価対象期間の実績等を総合的に鑑みて支給します。（ベースは1ヵ月分給与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固... |
| 業務内容 | 【募集背景】 同社は2009年にエムスリーとエス・エム・エスという2社のジョイントベンチャーとして創業しました。 売上高の年平均成長率が125%と着実にサービスを拡大し、社員数は約800名、サービス・グループ数は30を超える組織規模とな... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■給与計算・勤怠管理・社会保険等のいずれかの実務経験が5年以上ある方 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 ▼人事労務関連のオペレーション構築及びシステム導入経験 |
| 勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 735 ～ 915 万円 ・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給年1回（5月） ・賞与年2回（6・12月／2023年度5.9ヶ月） ・定年60歳 ※役職定年無 なお、経験・スキルに... |
| 業務内容 | ≪職務内容≫ ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 ・採用業務（新卒・中途）※採用数は新卒4名程度/年、中途5-20名程度/年 ・人事制度設計、評価 ・研修立案及び実施 ・労便交渉 ・給与計算（給与計算自体はアウトソースして... |
| 求める経験 | 【必須要件】 人事業務経験をお持ちの方 |
